浙江大华股份面试经验

只有一面，有三位面试官同时面。第一环节：英文面试，问两个英文问题比较结构化，没什么专业问题。第二环节：笔试，会从HR发的题库里挑一些来问。第三环节：中文面试，深挖简历，每一个地方都会挖到极致。没有专业问题。了解下来，这个岗位加班挺多，鸭梨蛮大，会希望你踏实本分不爱跳槽。面试不难的。

主要围绕简历提问：java基础spring相关技术栈mybatis技术栈redis数据结构和用法项目功能细节

火急火燎让你赶过来面试，说什么急招，面试四五十分钟后说回去给消息，你不问根本不给你消息，问消息就是没过

第一轮电话面：问一些css，js，没什么难度。第二轮先笔试再技术主管面：笔试有难度，面试官会看笔试内容，根据你写的内容提一些问题。问完笔试的内容后，会开始问你的简历中的项目，每个项目都会被问到，然后问业务，问你的难点和亮点之后会问react框架一些原理和业务题，会问一些前端的性能优化，TS，js等等第三轮：产品和人事轮着面，主要问你的业务流程和业务内容，以及你对业务的贡献，还有价值观。

一面先是内审部门领导和业务人员以及人事在面，然后主要问了一些内审和外审区别然后遇到套费问题，你会怎么办这样子，其他的就是纯聊天，讲讲印象深刻的工作经历

一面 一上来就让自我介绍，之后问了做过的项目细节，http的请求过程、tcp的三次握手、token的用法、还问了冒泡排序的思想