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匿名用户
面试了职位：内容运营 - 南京
确定通过
运营面试经历，并不是很难
简单说了自我介绍和在校一些经历，问了一些业务上面的看法以及对行业、公司的了解。问题比较主观，主要还是看临时发挥和面试人对你的好感和相互的契合。
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：内部推荐
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位：数据开发 - 南京
确定通过
三胞面试-数据开发工程师
先是去人力那里填了表格，然后是做了份测试，留下来的人去部门经理那里去面试，问了些数据库的知识，感觉难度一般。
3轮面试：HR面试、笔试、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
有笔试
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位：网页设计师 - 南京
未通过
第一hr 个人情况 工作经验内容
第一hr 个人情况 工作经验内容 第二总经理 自我介绍 工作的内容 主要看作品 之前做的可能跟他们想要招的的岗位 工作内容不一样吧 大概潦草的看了两三个 我就知道没戏了 然后一直在你还有什么要问的循环中 一进公司就感觉 出入管理蛮严格的
1轮面试：总监/老板面试
面试感受：不好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
2轮
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位：人力资源专员/助理 - 南京
感觉没戏
第一轮笔试
第一轮笔试，10道选择题与人资相关；接着进行群面，就是简单进行自我介绍，说一下自己对人力资源工作的看法；然后留下6个人先是1对1，最后与人力总监进行面谈。
4轮面试：笔试、群面/无领导小组、HR面试、总监/老板面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
3轮及以上群面有笔试
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位：零售 - 南京
确定通过
提出开放性问题进行讨论
不需要笔试，会提出开放性的问题进行讨论，给出具体的事项，分步骤如何来完成，每个节点如何考核；其次对自己的工作愿景进行规划，未来想从事什么样的岗位，以及对于薪资待遇的要求；简答说说目前自己有什么优势。
1轮面试：笔试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：管理培训生 - 南京
确定通过
面试管理培训生的经历
1.校内招聘的面试，对社会经历没有要求； 2.大部分是硬件要求：比如英语等级、表达能力等等吧。 3.面试官非常好，宏三的同事普遍为人不错。
1轮面试：协作同事面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：为什么想来宏图三胞。
面试官非常好
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：销售 - 南京
感觉没戏
感觉很差的公司面试经历
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：Java - 南京
确定通过
面试拿出诚心就没有问题
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：销售专员 - 南京
确定通过
销售专员面试过程分享，店长直接面试
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：销售专员 - 南京
未通过
面试比较简单
2 年前 发布
1
公司对比
宏图三胞

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1轮面试：部门主管面试
面试感受：很好
面试难度：普通难度
面试来源：社会招聘
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未通过
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面试感受：一般
面试难度：有难度
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确定通过
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面试难度：普通难度
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共4个问题，0条回答
Q：校园期间参与过的类似销售的历程
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1轮面试：视频面试
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：内部推荐
共1个问题，1条回答
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2 年前 发布
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