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王强
面试了职位：高端产品职位 - 福州
感觉靠谱
高端产品职位面试很好，共4轮面试
1、猎头找过来的，面了两轮，感觉难度一般，岗位是行业专家岗。2、第一面是你的boss直接面，第二面是群面，说了些行业现状、客户需求、以及我对整个行业的一些看法3、下周会安排个VP面试我，到时候我再来更新面试感受。
4轮面试：视频面试、群面/无领导小组、协作同事面试、部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：猎头推荐
体验很好2轮群面猎头
2022-05-04 发布
匿名用户
面试了职位：Java - 福州
确定通过
很靠运气，面试官决定了你的面试难度。
面试官基本年龄都在三十~四十之间，有的技术很强（遇到这种的还是需要自己有点技术），有的摸鱼到不会技术（遇到这种的就很靠运气了）。不过基本薪资比较低，一年经验的在5.5~6k左右，超过这个范围，大概率没戏（就算你很强也没戏）。
面试感受：一般；面试难度：简单；面试来源：网络招聘
技术薪资
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：Java - 福州
确定通过
福富实习生面试小记。
1.自我介绍； 2.家庭住址，家里几口人； 3.学习成绩，是否有奖学金； 4.对未来有什么期望； 5.你的性格是内向还是外向； 6.有什么业余的爱好； 7.是否去过培训机构； 8.做过什么项目，是怎么样的。（项目会问的比较细） 9.做项目最迟能够到几点； 10.什么时候能实习； 11.对薪资，住宿有什么期望； 12.有什么问题要问的。
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
学者城储存卡物业招商管理
面试了职位：Java - 福州
确定通过
面试：Java。面试感觉就是聊聊天这样，难度差不多，告知通过了。
暑假实习，一次笔试，一次线下（或者视频）面试，一次HR面就没了。笔试：还行，不算很难，但是不公开成绩，应该和简历也有关面试：看HR，有的看简历聊人生，有的综合面试问提多，Java基础，Http，数据库HR：公司了解，工作规划
4轮面试：电话面试、笔试、视频面试、HR面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
实习有笔试hr
2023-07-05 发布
楼道领带美睫师
面试了职位：C/C++ - 福州
感觉没戏
面试：C/C++。感觉就还好吧，问题比较简单，应该没有通过。
面试中有好几个问题其实在之前网上有看到，所以好好看看面经是有用的。接下来说说面试具体问题 6.1926min  2.研究生期间成绩（因为简历上没有写绩点排名） 
1轮面试：视频面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
共19个问题，0条回答
Q： 1.自我介绍 
体验一般
2023-06-20 发布
匿名用户
面试了职位：人工智能 - 福州
感觉没戏
人工智能算法应届生招聘
感觉其他都谈得还可以，聊的也比较开心，主要是自我介绍，然后就是针对简历聊一些项目经历，没有问太细节的东西，好好针对简历准备，基本上都能答得还可以，前提是都是你自己做过的项目。后面说到工资，感觉就没戏了，可能因为公司是电信旗下的，工资本来就不高，估计是我要得太高了。
面试感受：一般；面试难度：普通难度
2 年前 发布
银杉半岛圆规外贸业务员
面试了职位：C/C++ - 福州
确定通过
面试：C/C++。感觉一般吧，确实有一点难度，确认通过。
2023-12-04 发布
看准75461
面试了职位：Java - 福州
确定通过
Java面试很好，共1轮面试
2022-05-17 发布
木星A4纸算法工程师
面试了职位：Java - 福州
确定通过
Java面试很好，共2轮面试
2022-09-03 发布
看准10175
面试了职位：前端开发 - 福州
暂无结果
前端开发面试不好，共2轮面试
2022-08-18 发布
公司对比
福富软件

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面试感受：一般
面试难度：困难
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感觉靠谱
面试：福建新大陆软件公司面试：数据开发。整体感觉不错，整体难度一般，希望能等到好结果。
1.自我介绍2.项目内容3.mysql了解什么？4.hive调优，解决数据倾斜sql问的的多，整个过程比较轻松
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确定通过
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首先HR会通过电话询问一些个人信息问题以及约定后续面试时间。面试只有一轮是在线上面试，因为面试的是实习岗位， 问的都比较基础，主要是功能测试的问题以及会问一些项目经历，在项目中的成长与提升之类的问题。
3轮面试：电话面试、视频面试、填信息表
面试感受：很好
面试难度：简单
面试来源：内部推荐
实习
2023-10-23 发布
看准59411
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确定通过
面试：福建新意科技有限公司面试：产品专员/助理。整体感觉有点打折扣，有一定难度，告知通过了。
效率很高，hr电话里沟通了岗位基本情况，了解了下简历上的项目和校园经历，没过多长时间就邀请线下面试，线下面试是直属领导和部门主管轮着面，沟通了下岗位和之前的项目情况，整体比较看重候选人的框架思维能力，面试官都比较随和。但是产品助理这个岗位是要承担部门行政的活儿的，他们没有专门的hrbp，所以部门助理得帮忙给外地同事租房，整理发票，统计考勤这些，还是比较繁琐的。
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