新阳光科技公司面试经验

首先部门经理会单独面试，让你介绍下自己，然后讲解下给你安排的工作及需要的能力，如果合适的话会进入复试； 复试的话是几个人在一起听一道题目，然后一起讨论，讨论过程面试官也在关注，最后每个人发表言论。

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有部门经理和部门副总面试，会问之前的经历和以后的发展方向，并且是否适应出差，之后通过了的话直接通知上班。

是这个公司老板面试的（好像是），对于技术没有问很多，他们家主要是做php网页的，最近想招一些java程序员。

10多个人去面试2个职位，消费类产品客户代表，第一轮分2组选择话题进行讨论，如何每人发言，HR选择出表现好的复式。第二轮就是主管领导面试了，问的问题比较多，常规的怎么认识联想的产品的，你怎么看待竞争对手的产品的，因为都是那个行业的，所以会举例说明，个人方面问你有钱包么？看新闻么？离职是说明原因，以后想怎么发展，对你的职位所在市场有建议。最后好像是我的对手跟领导送钱通过了。

感觉没戏。面试官nice，面试效率高，有收获。