最近更新时间:2024-04-18 14:00:00

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匿名用户
面试了职位:销售代表 - 南京
确定通过
很简单只要做过销售都可以通过
问下过往的经历,结合自身然后看看你对这个岗位怎么想的 怎么分配的
面试感受:很好;面试难度:普通难度
1个问题,0条回答
Q:问下过往的经历,结合自身然后看看你对这个岗位怎么想的 怎么分配的
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:质量检验专员 - 南京
未通过
交通银行的进件管理岗位。
面试还好,面试官比较亲切。员工氛围较不错,初试较为简单,复试很难,可能是复试的面试官气场较强。
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:做过最勇敢的事情。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:综合柜员 - 南京
确定通过
总共3分钟的简短的视频面试
由于我是外地生源,面试官主要问了为什么要去那边,房子是否已买,针对简历中的信息简单问了一下
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:综合柜员 - 南京
确定通过
总共3分钟的简短的视频面试
由于我是外地生源,面试官主要问了为什么要去那边,房子是否已买,针对简历中的信息简单问了一下
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售 - 南京
未通过
交行信用卡南京分中心
一场没有任何平等尊重甚至仗人势的面试,只因为是甲方吗 求职者是乙方?因为你是国企?写着不是销售的招聘职位信息舔着脸问对方不知道招的什么吗?面试是相互的,不觉得求职者不适合对方也不见得看好你这个公司,你只负责面试你公司的这一职位,没有权利评判他人其他岗位和职业发展,看到了一中年草地上怒斥甚至诋毁的玛姓 周身没有一个人去卖信用卡 可见你所在行业非常low 尽管你是什么某副总基于你的招聘要求和信息不对称(挂羊头卖狗肉误导求职人招到人员也会流失相信业绩也不会好) 钉是钉卯是卯,销售就销售业务经理就是业务经理客户经理就是客户经理 劳务派遣就是劳务派遣 劳动合同就是劳动合同 某分中心作为一个大型企业面试开始不聊工作内容工作性质企业所属组织用工形式,还未开始让别人填全部个人信息及授权查询个人隐私信息仿佛已经二面谈成将入职 一个销售(信用卡)而已,甲方姿态 祝各位好运
1轮面试:填信息表
面试感受:不好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:商务渠道 - 南京
确定通过
面试不是太难,就是要经过几轮面试,面试后要做背景调查。
面试官就是自己的上两级主管,有销售经验就好,没什么难度,主要问了从事的工作经历,还有为什么离职,等等。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
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公司对比
南京交通银行信用卡中心南京分公司

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面试难度:简单
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确定通过
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面试感受:一般
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0930
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