欧力士融资租赁（中国）有限公司面试经验

面试先自我介绍、然后问对公司的了解、为什么选择我们公司一些常规性问题，然后对融资租赁行业的了解。为什么跳槽？如果以后有人高薪挖你，你会怎么选择？差不多就这些问题，个人回答得不是很好，对公司业务不太了解，面试前最好找到相应客户经理。

面试氛围比较nice，但薪酬低于行业

猎头推荐的，一开始就是自我介绍，然后讲我之前做过的项目，然后面试官问了我一些技术上的问题，他给我的评价是不够积极主动，技术能力是他问才问出来的，然后觉得我能力可以的就是性格不行，我自己也知道自己太内向，沟通能力不够好，但是面试官问我大学有没有组织过活动，他还是愿意给我机会的，然后就是谈离职原因和薪资；面试过后就是二面，跟hr谈了很多工作经历还有职业规划方面的，这方面我有点悬，毕竟我真的不会说话不知道怎么说好。。。二面过后就是等内部定薪，要等两三天

面试整体氛围轻松，主管很热情友好。能够很好地平衡工作与生活，对风险控制要求非常高，极其重视风控，标准不低于银行，因此资产质量较好。能够锻炼个人能力。

面试通过。1对1面试。

面试中日语比较重要，法务总监面试合规岗位，基本上没问财务方向的内容。自我介绍，离职原因，以前做过什么工作可以对该岗位有帮助等等，领导很年轻。