肇庆骏鸿实业有限公司面试经验

面试环境差，面试官水平低。是在网上投的简历，第二天就通知面试。面试地点在番禺一个写字楼，写字楼门口挂一个小牌，上面写着公司名称，门是木门，像足了居民楼。我拍了半天门没人应，后来开门的是个8岁的小姑娘。阁楼上有个中年女人探头出来，问我来干什么？我说面试，她说等等，面试的经理未到。这个不像写字楼，只有三张办公桌，一张椅（没错只有一张），桌上没电脑沒水杯，一看就是平时没人办公的。 面试官迟到了，迟了十五分钟。面试官**极差，没自我介绍，不知是HR还是用人单位。全程问我问题，没有与我交留过半句。讲得慢，他说你不熟悉，讲得快，他说伱思维发散。整个过程极不愉快。面试过程他还聊了一个电话，听上去像猎头找他。没水平，还朝三暮四找猎头跳槽。这家公司工资好低，才三千元月薪。总之民营企业，低工资，人员低素质，环境差。

先投简历，之后是宣讲，宣讲之后是面试，面试是单面，比较简单，之后就很快通知录用了，动作很快，不然我就是去另外一家公司了。

主要是自我介绍和个人经历

人事主管初试，行政部部长复试，面试过程较轻松，待遇福利透明其他都是双方当场确定下来的，还咨询有关专业问题。

会问你plc和英语，要准备好

没有 HR找了个外包公司，满口胡言，说有社保、月休4天，什么都有，入职之后发现无比坑爹，地方偏僻，不建议前往面试。