南通二建面试经验

1、主要是部分负责人面试2、总体上面试很顺畅，会问一些专业问题3、工资可以，福利待遇也还算不错

过程都比较随和，直接去工地上找总监面试，问了问基本情况，对监理的看法，未来的展望，以及专业对口和基本知识的问题。

中南现在是双总部，南通和上海。我在上海面的。第一轮跟人资总面的很顺畅。第二轮问了我很多具体操作的问题，一直在本子上记录。后面说等消息。然后没有消息。后面我通过一些关系得知，基本做这个总监岗位的，猎头在上海翻了一圈。这个公司套路是先是用高薪吸引求职者，问了很多具体问题，然后记录；后面一个直接放了个薪资很低的主管的岗位。说白了就是白嫖面试者的经验，然后找个便宜的执行者。 不知道是不是靠这种方式，才混进民企500强的。

hr和总经理一起面的，总经理先问了一些基本问题，没涉及到什么专业知识，后面hr介绍了公司情况和待遇相关就结束了

都是私人挂靠的老板，称为建制公司，其实就是挂靠，老板亲自面试，看看简历内容，问几个问题，自己有什么想问。

先是人事经理谈一些过往的工作经验等，二面用人部门经理面试问些简单的专业问题，三面人事经理谈薪，全部在半天内结束，效率不是一般的高呢。