深圳捷信金融服务有限公司

很偏，做了两个小时的车。四个阶段： ①公司简介PPT； ②三个表，分别是心理测验，常识逻辑测验，面试登记； ③HR面谈； ④终面。 这分工作的描述是：8:30-18:00 大小周，全国出差（每月出差20天以上），公司地点龙岗坪地，经过HR面谈了解到要自愿加班，节假日就不用想了，要外出做活动。希望你死心塌地的跟着公司不要胡思乱想。给面试者一个忠告，益卡思不喜欢脑子太活络的人，他们希望找一个老老实实在管控之内的。问的最多的就是围绕刚刚的测验来探究你个人，从你的穿着，发型，眼镜，手表等等细节分析你。我觉的有点本末倒置了，公司本身是需要人做业务的，假使我很优秀完美你这千把块钱可能留住我？ 1.住宿有无补助，包不包餐； 2.节假日是正常放假还是活动工作（假如工作是否有加班费）； 3.出差很远是否飞机，住宿环境，以及报销事项，是否有预支款。 4.要自己出策划什么的么？还是公司自有体系。 5.通过的话是否无责底薪，试用期多久。 以上五个我最想了解的问题一个都没谈到。是的，公司不谈业务谈个人。倒不是给你规划画饼。而是希望你了解到自己的不足从而对公司的这份工作感恩戴德。终面这一块我会在面试问答里写。借助沙发的一句话概括：这很工厂！

英语面试，面试官英语挺好的，之前以为会有口音问的问题不算难，主要消费贷款本身很多内容难以理解，所以很大不一部分时间是面试官在给我解释一些名词。主要考察的是自身的综合能力，至于产品本身可以去公司后再慢慢学。