大唐移动

当时校招两轮，一轮群面，一轮单面。 群面：大概10个人左右在一间会议室里，面试官会出一道题（技术无关），然后给大家一定的思考时间，然后每个人可以根据自己的理解进行回答，回答次数时间不限。主要考察思考问题的能力，只要回答的差不多都不会淘汰。 单面：一般是银联各部门的领导面试，内容主要是技术方面的，比如linux内存管理，一些常用指令，简单的算法题，以及一些其他的问题，例如常用的社区等。因为领导们基本上都不亲自编程了，可以想象他们的技术水平，所以可以知道面试问题都非常简单，没什么技术含量，只要有一定基础都能过。

先进行自我介绍，简单介绍一下做过的项目，然后问一些基础问题，几种排序算法的原理及稳定性，内存的分配相关问题，数据结构链表，二叉树的一些基本操作，判断链表是否有环，二叉树遍历等，总的来说还是考验基础是否扎实