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最近更新时间：2011-09-26 05:01:45
匿名用户
面试了职位：程序员
未通过
2 年前 发布
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先做IQ测试，然后职

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基本没啥，就是让你填

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匿名用户
面试了职位：技术工程师 - 上海
确定通过
面试主要谈些专业技术类的问题
一对一面试，问了一些技术方面的问题，比较细腻也挺专业。另外，面试之前，进行了笔试，内容7道大题，都是专业相关内容，时间是半小时。之后会有项目经理接待，进行一对一面试，主要谈些专业技术问题，以及个人的工作意向等等。紧张而又轻松。
1轮面试：笔试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，0条回答
Q：对工资和户口有什么要求？
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：营销管培生 - 北京
感觉靠谱
很好，过程很愉快 没有什么刁难的问题，很清爽
超过一半的人事主管选择C，其次为D。选择C的回答，可以显示应征者的企图心、能力强，且希望被赋予更多的职责。选择D，则是因离职原因为个人无法改变的客观外在因素，因此，面谈者也就不会对个人的能力或工作表现，有太多的存疑。
2轮面试：HR面试、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：你对我们公司了解有多少？
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：产品工程师 - 深圳
确定通过
笔试加面试 英文程度决定薪资程度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：储备干部 - 东莞
确定通过
面试流程
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：业务员 - 大连
确定通过
常规面试涉及日语
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：冶金工程师 - 天津
确定通过
针对面试者的个人经历和科研方向进行考察
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：软件开发工程师 - 北京
未通过
内部推荐面试过程相对比较简单
2 年前 发布
面试流程：共经历了1轮面试
整体感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：校园招聘
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