礼来制药（LILLY）

面试过程： 礼来的药代暑期实习生算是外企中最早开始招聘的了，每年在大三第二学期开学后的一个月左右，它刚好是我的处女面，面得很差，只能当时积累经验，一面就是群面，大概10个人一组，围绕一个话题，就是某个外资公司有一种新上市的感冒药A，它的竞争对手是感冒药B，现在负责B药的药代在夏威夷度假，把A药放在哪个区域负责上量，如何宣传，如何进入药店，一年的指标是30万，你如何分配？其中有三个区域可以选择，分别是X,Y,Z,X区是处在新型发展的城市中，很多年轻人和白领，附近有很多合资企业的办事处，也有一些工厂；Y区是老城区，都是老年人;Z区是市中心，并且有一家出名的药店，B药已经在该家药店有零售，而且卖得也很好。2分钟个人陈述观点，20分钟小组讨论，5分钟总结，最后面试官点一些人来回答问题。因为面试是在学校的行政楼，一面结束后，我们全部人在外面等候5-10分钟左右，公布进入二面的名单，下午进行二面，效率挺高的！第一次面试头脑空白，没有什么太多想法，表现地很不好，虽然小组讨论一直有发言，但小组里面有另外一位人比我强势，无法超越她！

一开始就是普通的自我介绍 然后围绕简历开始谈话，问一些你过去实习的主要是做什么的之类的 然后再问到在学校的一些参加的活动，问的比较细致，大家要对自己的简历比较熟悉 然后问了一个就是到现在为止最有挑战性的一个工作内容是什么 然后培训部实习生就是对word软件要求高 问的也很细致 比如会问你比较常用excel里的哪些函数。