阿里巴巴

通过社招推荐，然后去参加面试和当场笔试。 当时一同去的有四个人，先是HR简单了解下个人信息，然后发放试题。 试题主要是考一些常识，比如双十一、国际贸易名词解释等等。 面试官看起来挺威严的，问了很多问题，由于自己准备不足和缺乏经验，答得不好。

HR会给先让你填写你的简历，再给你一张试卷，试卷内容还是比较简单的，都是互联网的一些基本知识，有关注和行业动态的都能回答上来。 第二关是，部门主管单独面试，问了一些简历上的工作经历，然后，给了一些压力测试，比如今天没有录取你，你会怎么办？ 第三关是HR面试，针对简历询问的更加仔细 问题非常的尖锐，其中问到关于之前的管理工作中你觉得流失率是几比几，你认为阿里巴巴的实习生和自己有什么差异？自己的优势在哪里？为何选择阿里巴巴等等。 第四关部门大区的总监面试，给了一支笔让我们现场模拟销售给他。