广州尚品宅配家居股份有限公司

面试嘛，首先是正常的一些问题询问，一些专业技能了解，稍微认真学过的人都不大问题。主要还是看整个人的精气神和应变能力，交谈能力。对软件方面没什么要求，因为他们有自己的软件。广州这里的尚品大部分是招的新出来学生和一些工作时间不长的人，主要的是这些人还精力充沛，有干劲，可以压榨下。在大量的员工招收下，最后慢慢留下来一些被锻炼打磨出来的扛把子。 工作时间和强度都比较高，没有取得业绩回报，或者不喜欢这种快节奏高强度的工作，总会离开一批人。

分面试和复试，面试是分公司HR，复试是总监，在门店内。都会问一些基本的问题，面试若通过复试就是走个形式。

面试两轮，人事和部门经理，人事问的很仔细，部门经理问的很深入，人事挺好的，部门经理很严肃，基本想要有经验的。