中国船贸

一次不甘心的面试经历。资金管理岗。一面财务部王部长就对我表示出了意向，企业也希望寻找拥有资金池经验的员工，顺理成章进了二面。我之前在银行工作，对公客户经理，做过资金池业务； 二面的竞争对手是柜员，无项目搭建经验。我怎么都觉得应该是我被录用，虽然二面觉得自己发挥的并不好，可能跟人事的不太在一个level上，对于我90后不信任，对于我之前的经验，他认为我只是辅助性工作，我说出12345也依然无用，最后真的录用了那位柜员。 打电话告诉我我第二顺位被录用，他不去入职的话会再联系我。我从小是热爱船舶的，如果我能为中国船舶事业奉献我自己的青春，想一想我都觉得自豪，所以对于跳槽，我没有任何所谓薪酬待遇上的限制，对于这家公司和岗位，我真的满意的不能再满意。可惜，最后不是你。希望企业招到的是真正合适的人吧，尽管我仍然认为我才是最合适的。

参加的是一次公开招聘，多个人过来面试。一面是部门领导，聊的跟融洽，气氛不错，而且部门领导甚至直接说基本上就定你了，下次公司领导面试就是走个过场。 后来通知二面，公司分管领导面试，人力部门的一个小年轻也在，小年轻简单问了几句，本人也一一作答。最后小年轻突然来了一句：“你是不是平时就这种风格？”让人懵圈了。到最后公司领导都没提一个问题。之后才反应过来，这岗位都内定了，面试现场找个刁难的问题，让你答不上来，让你心服口服。如果是正常面试，公司领导肯定要问些问题了解应聘者的，这家就没有。呵呵，长见识了。堂堂央企还这种套路。

时间不长 也没什么压力 主要是看你的性格吧 没什么专业相关的问题 挺简单的 不需要太担心 两轮面试