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面试职位: 普伟企业服务机构-渠道销售-佛山
1.面试的时候第一轮是他们销售总经理面试,问了好多问题,包括住的地方,以前销售的产品,拜访的渠道,优点啊,缺点啊。然后晚上hr通知我可以从销售助理做起,要我准备复试,底薪3000绩效500,提成需要和销售主管分,她7我3。2.过了复试,开始试工,发现大家都要求每天穿正装,前面3天是看他们录制的视频,我来了8天,后面都是基本上在打陌生电话,电话资源都是自己去找,要不就是给你天眼查的电话,要求每天至少100个以上,有时候加班每天到8点左右。后来跟hr说不做了,前面试工还没有工资,之前明明说好有的,现在又说没有签合同不算,感觉有点白做了的感觉。
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 一般
面试感受: 一般
匿名用户
问:在你以往工作中/招聘经历中印象最深的一次是什么?招聘压力最大的一次是什么情况下?你当时是怎么做的?最后呈现结果是怎样?答:列举了前单位一个中层管理招聘例子,表明了当时公司对这个岗位的一些期望和要求以及我当时是怎么去做人才招聘的(挖竞争公司的同岗位人员)。
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