青岛万科

参加了万科的第一轮面试，也就是HR面试。由于通知的比较突然，所以准备的不好（其实也主要怪自己没经验，没想到会有那么多的问题）。问的问题主要如下： 1、自我介绍； 2、为什么想从原公司离职？ 3、在原公司的主要工作是什么？ 4、分享一个你比较成功的经历？ 5、说一下最近读过的书； 6、平时喜欢什么运动？ 7、说一下你经历过的最苦的事情。 等等这些问题吧，由于在面试前，我纯粹是靠我自己的大脑在准备，没有想过要去网上参考下该如何准备面试，所以答的不流畅，唉，希望以后能吸取教训吧。

投递简历-面试-入职因为是项目组实习生，工作没有什么技术含量，所以面试过程比较轻松愉快。主要问了在学校的学生工作经历、对这一份工作的理解，有什么期待和疑问。

1.首先介绍自己的工作经历； 2.用人部门主管提问专业知识（1）外墙保温与窗施工顺序及质量控制要点（2）如何解决现场质量和进度矛盾的问题（3）现场进入抢工阶段，如何协调总包及甲分包等施工顺序，及成品保护等； 3、人力询问跳槽原因，对应聘岗位的一些看法认识。