萨蒂扬软件

面试的试剂研发岗位，共两轮，都是一对一面试。一面第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

还好，不难，通过率挺高的，听说待遇还不错，但是知名度有点低，以前是做工业的，现在转向IT，做ITO和BPO。

深圳分部的HR 打电话招一名经理助理，要求是会英文。经理是印度人，人很随和。对英语要求高，看中担任这个职位人的责任心。难度不大。