美特

这家公司在相城，地点比较偏，是一家台资企业。面试时先填一个笔试题，都是选择题，类似公务员考试的行测题，不是太难。填完后大概等了10min，招聘的小姑娘把他们部门的老大喊了过来，一个女的。绷着个脸，面相很不好看，非常不耐烦的样子。开始时做了个自我介绍，大概两三分钟，然后对方就发问了。问你觉得公司为何要给你5K的薪资（大型台资制造型企业两年半工作经验）？ 面试过很多家，没见过哪家HR是这样的，然后就是几个简单的问题，告诉你差不多都了解了，就先到这里。同为HR，同为招聘的，这个所谓的部门负责人给人的感觉 非常不好，而且非常不专业。大老远的跑来，见了这么一个二五八万，心里的气愤不言而喻。希望能给后面接到这家面试通知的职场人能够提前做好心理准备，反正我是已经把他拉入黑名单了，也不会推荐身边朋友去的。

先是笔试，做一些益智题，然后就是你的直接主管面试你，首先是自我介绍，然后主管会告诉你你在这里的工作内容和要求，主要还是要看你是不是能承受工作压力，是否勤奋肯学。总体来说面试比较简单。

第1是要做智力题目，考到了95分，还算过关。然后人事找部门主管下来面试，问题主要有你的工作经验，谈谈你以前的案子，对于IE的一些想法&逻辑推算，英语好不好。接下来是大boss下来面，主要就是逻辑和专业知识。