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高力国际北京分公司于1992年投入服务,是最早进入中国内地的全球性房地产服务巨头。我们拥有一百多位地产专才,被公认为领先的房地产咨询公司之一,为客户提供全方位的房地产服务方案,包括办公楼服务—业主代表和租户代表,工业物业服务,国际物业,物业投资服务, 项目销售及推广,住宅服务,零售房地产服务,项目管理,物业及资产管理服务,咨询服务和调研。高力国际北京分公司拥有辉煌的往绩,为众多地标式项目提供商业地产服务,其中包括西环广场3座、华茂中心、银泰中心、御园、柏悦府、鼎好大厦—国际技术转移中心、世纪财富中心东塔—东亚银行大厦和泰康国际金融中心等。我们和高力国际在中国及其它地区的分公司保持着密切的合作,为跨国公司和本土企业提供跨区域服务,加速客户的发展。
...查看全文面试职位: 高力国际物业顾问-项目专员 部门助理-北京
之前投了一个数据分析类的岗位,人力说这个岗位不缺人叫我过去面试写字楼部门的岗位。面试内容比较简单,大概就是考你会不会用Excel表格。部门负责人看起来也挺和善的,当场就说可以录我。回家之后一周以后接到人力电话说那个岗位被内部竞聘掉了,还有另一个部门需要助理类的职务叫我面试。 我又去了之后,新的部门负责人长了一张**脸,全身奢侈品,指甲特别长,总之打扮超级浮夸,跟人说话都不会正眼看别人的。总之跟我说我觉得我们的ppt做的太丑了,你来了帮我们提升一下ppt的审美吧。然后也是说让我等通知来上班就可以了,然后就又没消息了。 整个过程让我觉得不管是人力还是部门负责人都及其不负责任,就算当时我是应届毕业生也不至于态度这么差。后来去了高力的竞争大行,感觉高力的业务在大陆确实做的在五大行里面算差的。不靠谱的人力加不靠谱的部门负责人,高力一生黑。
...查看全文面试结果: 感觉没戏
面试难度: 很容易
面试感受: 不好
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