长沙万科物业服务有限公司

第一轮无领导，主题是如何看待物业管理和城市管理，还有针对一些具体问题提出方案或管理模式，挺简单，小组八个人过了一半多吧，时间把控好，积极发言都没什么问题。 二面是hr面，两个hr，二对一，就问一些常规问题，万科19中的一部分，意向地点，期望薪资什么的。 三面说是专业面，但没有一点专业问题，一般是经理或者人力总监和你面试，针对简历问一下具体问题，比如你的优势，具体举例子说明，然后他会跟着你说的问。

首先面试专员问了些简单的情况，然后面试了一个租售经理，经理问你是不是对金钱渴望无非这些激发你的赚钱欲望，如果你有那么你就通过了。

一对一谈话面试，人事部经理着重介绍了公司和岗位的内容，然后主要是针对简历上的内容进行详细的提问，问以前的工作经验中和岗位相关的工作内容。行政岗位没有问什么专业问题。