五得利面粉集团有限公司面试经验

电话面试后去店里面试，老板很和蔼，问了学历，过去经验，给了一些情景问如何处理，都是关于顾客随机发生的一些反应。

一共面试三轮，人都非常nice。第一二轮分别是公司hr和直属领导的电话沟通，简单的面试经典问题，和专业相关的问题第三轮是部门经理的面试，也是最关键的拍板儿的环节。在现在团队中自评排名，与心目中排名第一的同事优劣势对比

职位信息由猎头提供，前期的沟通也由猎头去做的，沟通好了以后，猎头邮件通知去沃尔沃面试，邮件里包含了面试时间，地点，交通路线及各种细节信息，看起来服务还是很周到的。 电话面试实际上由猎头做过了，到了沃尔沃，直接进入专业面试环节，由用人部门经理进行。 面试过程气氛很好，比较友好，问了很多性格、专业、家庭，职业规划等方面的问题，类似于聊家常。

先和老板直接囧流沟通，老板人很好啊，各方面各的低于福利社会的都不错，很值得推荐的一家公司，如果你还没有工作，仅以去试一试啊。

在一个邯郸人社平台上找到了招聘人员的信息，打电话了解以后就工作人员直接说，能不能接受外派，我说考虑几天。后来加了微信回复说可以接受，就安排了第二天笔试，说是比初会简单，但是作为一个考完初会将近一年的大学生，而且平时很多会计知识也用不到，所以遗忘了很多。答题选择判断三种题型总体对了一半，但是业务题（这分录）答的很差😂，感觉没啥戏了。笔试的试题，可以去网上查可以查到前几年的题，其实业务题题型差不多，可能也是因为我当时没有认真复习吧，希望以我失败的经验换取下个应聘者的成功！

先是区域经理电话沟通，问了一下大概的情况。然后约定时间1对1面试， 主要是聊了一些原单位的工作情况，以及离职原因，还有对现有公司有什么看法。 然后大区经理面试，问了一些销售上的问题，比如怎么提高单店产出。