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最近更新时间：2024-04-25 20:00:00

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匿名用户
面试了职位：生产文员 - 常州
确定通过
面试整个的过程+经验
面试时询问些之前做的事情，然后问下会一些基本的办公软件，然后会告诉你面试公司的工作内容及福利待遇，最后就是等通知。
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
1
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常州哈耐斯韩华

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匿名用户
面试了职位：仓库管理员 - 常州
未通过
面试：常州浦大電機有限公司面试浦大电机的仓管员。
国产比较简单，问下基本情况，还要之前经验，开叉车有很高加分。HR比较和蔼，问题也不难，有一定经验的，年纪符合的基本都在覆盖范围。
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：C/C++开发工程师 - 常州
未通过
面试：新科面试过程很愉快，1次笔试+1次面试。
首先在进行一次笔试，主要是一些C++基础及简单的数据结构，面试主要还是问一些简单的编程基础，个人对该公司的了解，自己对将来的想法。技术主管人很和蔼。
2轮面试：笔试、部门主管面试
面试感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位：质量管理工程师 - 常州
感觉靠谱
面试：常州雷利电器洒大网抓大鱼，有能力才要。
正如主题，这个公司现在上市了，缺的岗位就没以前多了，看你面试的是什么岗位，面试管会问你很多专业的问题。面试的人多，要的人少，朋友说里面要有关系就好进。附件电机厂现在应该就这个厂前景比较好了。
面试感受：很好
面试难度：困难
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：自动化工程师 - 常州
确定通过
面试：常州雷利电器常州雷利电机 自动化工程师面试题目
首先会给你那一张大学时机械专业最基本的绘图的试卷给你做，就是那种三视图之类的，会的人做到90分不是问题，一般80分的话认识会带你去所要面试的部门那里，核相关部门领导面谈，谈一些专业性的问题，都是比较简单的，因为领导们也就那么点水准。（那张试卷做了差不多6年了，一直是那张试卷）
1轮面试：部门主管面试
面试感受：很好
面试难度：普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：贸易跟单专员 - 常州
确定通过
面试：新科展现出你自己的能力就好。
总的来说就是实话实说吧，展现出你自己本身具有的能力以及适应这份岗位的特质，只要你有足够的能力和经验，又能胜任这个岗位，公司有什么理由不去用你呢？
面试感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：客户经理 - 北京
确定通过
面试：远大空调面试了三轮。
面试了三轮。由于是应届生，所以问的问题还算简单，只是会问你一些与工作无关的事情，侧面了解你的反应能力，和价值观。
面试感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：内部推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：研发中心气动工程师 - 佛山
未通过
面试：美的集团电话面试一轮，是技术面
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：软件测试工程师 - 常州
确定通过
面试：新科整体比较简单，但是问题很细。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：主管 - 常州
未通过
面试：普罗斯电器电话通知，然后过去，...
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：增值产品开发工程师 - 常州
确定通过
面试：常州雷利电器面试不太难，很容易通过。
2 年前 发布