东莞华明灯具有限公司面试经验

首先你要填写资料，其次做一些题，然后经理面试，后来就来了，但是工资不高，没有英语面试，只是简单的聊了一下，然后突然有一天就让我过来了，应该是比较急用人，所以就要求先过来了，现在还在职。

在东莞总部面试，面试分为两面，HR面和部门负责人面试。HR面完之后会让填笔试测评，有一题是四大名著之间的区别是什么。之后再部门负责人面试，问的问题忘记了。面试过程比较轻松。

应聘普工。填表，体检，入职。感觉如下。1.生产车间，流水线作业，强度大，管理严格，很累。给5分。2.卫生间，饮水，食堂，给5分，均较差。3.住宿，2人间，有空调热水，较好，给8分。4.薪酬，底薪较高，3000元每月，在东莞属于高水平，加班多，综合工资在6-7k，发薪日5号，很早，给分9分，属于优秀。5.企业规模，美资企业，中国人管理，管理水平一般，人员在500人左右，年限约为15年左右。给6分。

广东万恒通家具集团，在虎门还是很有实力的。之前是有三个分厂，虎门南面，虎门赤岗，东莞常平，这几年总部搬到厚街去了。面试很轻松，也会上机测试一些软件熟练熟度，根据你的熟练度，来确定你能不能来上班，工资拿多少。

老板直接面试，很直接干脆。

先填个人资料，等了二十分钟吧，才有人带过去。没有自我介绍，就说以前做过消防吗？懂安全知识吗？感觉可能是没有专门负责的部门，才会这样。当然不懂了，因为一个专业的EHS，底薪起码7000。这个岗位主要管理餐厅的，小公司，还要干很多杂七杂八的事情，六天制，没有加班费，没有任何福利。我的简历写了6条工作，她说太少了，要想找工作，还需要补充，底薪4000，转正4500，呵呵。公司内部装饰有点久了。