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匿名用户
面试了职位:信息录入员 - 北京
感觉没戏
约11点面试,大约10.50到的。
约11点面试,大约10.50到的。先做了一个打字测试,全称旁边有人盯着,面试开始让自我介绍,然后问问题。 1、之前公司为什么离职; 2、简历上面空档期干什么了; 3、都面试了什么公司; 4、有没有收到其他公司的offer,为什么没去; 5、介不介意加班,还有几个问题不记得了,反正问的挺多。之后就说了下工作内容和薪资待遇。然后面试结果说是三天内通知。感觉希望不大。
1轮面试:笔试
面试感受:不好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售 - 北京
确定通过
面试时间长
我面的是采购信息员这边的,首先电话沟通20分钟左右,一面一个多小时,二面一个多小时,问的问题没啥差别,就是再来一次,个人觉得大可不必,然后工作形式是电话呼出,8小时工作时间连续不断呼出,如果对电话呼出这种形式不抗拒,可以试试,成熟的员工薪资也可以达到不错的水平,毕竟8小时不间断工作打电话,如果受不了打电话这种形式的,建议不要去
1轮面试:电话面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:电话客服 - 北京
未通过
面试难过
一共3轮面试,面试时会提前打电话了解情况,了解完以后由主管进行进一步的沟通,主要是了解工作经验这些,离职原因,职业规划道路这些,持续时间很长,问题问得很细,会问你的大学经历这些,为什么没有选择本专业相关的专业,毕业后为什么又选择之前的那份职业,家里面的人是怎么想的,对自己的干扰大不大之类的。
2轮面试:电话面试、部门主管面试
面试感受:不好;面试难度:有难度
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:销售顾问 - 北京
未通过
面试之前hr就给打了两个电话,电话面试了半个小时,一直追问你,各种问题。
面试之前hr就给打了两个电话,电话面试了半个小时,一直追问你,各种问题,非要把你问死不可。去公司面试时候等了半个多小时,后来面试官说快到午饭时间了直接让主管来和我聊聊就行了,结果主管来了也是一堆质问追问,抓着过去的经历不放,后来快到他们吃饭时间了我话还没说完就说可以了。面试体验极差!
2轮面试:电话面试、部门主管面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:销售 - 北京
未通过
面试感受差
面试感受非常不好,一个女面试官,初试之前两轮电话沟通,问题特别多,很多无关紧要的问题,甚至有些问题问的很烦躁。这都可以理解,ok,毕竟公司的确发展还不错,用人标准高可以理解。初试是视频面试,面了一个多小时,同样问题非常多,也基本能答上来,中间反复强调公司发展好,所以招聘标准高,没问题能理解。 面试结束说一到两个工作日会通知面试结果,结果过了三天还没回信息,后来给面试官发了3次微信都不回信息了,这让我觉得最**的地方,后来直接删了面试官的微信。在此客观反映一些问题,不针对公司。首先: 1.宣布会在1-2个工作日给面试结果为什么没有准时赴约? 2.多次发微信为什么不回?过不过的你给个结果总可以吧? 3.前后两轮电话沟通加上一轮视频面试一共将近2个小时,再加上我们应聘人员的面试准备时间不算,这么长的时间消耗,面试官尊重一下面试人员可以么? 4.面试官反复强调公司在业界的专业性,招聘要求高等等,那请问你的职业素养又在哪呢?你们公司的专业性就是你这么做体现出来的吗?
2轮面试:电话面试、视频面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:数据 - 北京
感觉没戏
【数据】面试分享
首先等候时间特别久,等的我去了两次厕所,然后面试的人在已知我是男生依然邀请我来面试的情况下,对我说男生坐不住,不适合此岗位,既然如此为何不提前告知?再说我也很踏实,我对她说我之前是做设计的,坐这个问题不用怀疑了,她居然跟我说不知道设计是做啥的!不了解!然后又说我字不好看,一个劲的鸡蛋里挑骨头,总的来说,HR不专业,这样的面试真心没必要去
面试感受:不好;面试难度:有难度
2 年前 发布
看准87794
面试了职位:采购专员 - 北京
未通过
【采购】面试分享
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:市场信息调查员 - 北京
感觉没戏
面试拖拉,一直问一些隐私的问题。
2 年前 发布
8
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 北京
感觉没戏
上来要做性格测试,等了面试官四十分钟,面试一直追问,一个问题刨根问底追问到死。
2 年前 发布
慈父赐福
面试了职位:网络推广 - 北京
确定通过
面试:网络推广。感觉挺亲切的,难度适中,收到offer了。
2023-05-08 发布
公司对比
北京瑞达恒建筑咨询有限公司

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匿名用户
面试了职位:运营 - 北京
感觉没戏
面试:北京助火网络科技有限公司运营面试一般,共2轮面试
线上和主管面的,主管的专业水平还行面试感受也还行,起码感觉是比较靠谱的,可能双方都不太合适所以没有后续,建议符合岗位需求的小伙伴都可以试一下。
2轮面试:部门主管面试、视频面试
面试感受:一般
面试难度:困难
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确定通过
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面试难度:有难度
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确定通过
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面试难度:有难度
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感觉没戏
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就问了问简历上的问题
2轮面试:视频面试、笔试
面试感受:一般
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感觉靠谱
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面试感受:很好
面试难度:普通难度
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未通过
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1轮面试:笔试
面试感受:一般
面试难度:困难
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