湖北农信面试经验

面试过程很有难度，很高端，面试官要求不低，对个人能力，学习能力，个人经历都会问及，请认真准备，认真学习。

算是简单的3个流程，先是HR面试；之后是老板过来简单聊一下；之后找了一个人来PK，这个过程感受不好。

总共好几轮面试，挺好的，如果能认真照做，前期不计较收入，后面还是会有好的发展的，也会很有前的。好些做的好的，月工资达5w+了都。

是一家保险公司，主要是招聘理财、保险经纪人。不招有过从业经验的人，另外，最好是35岁以下的。1. 分为五轮面试，今天是第一轮面试，比较简单。主要是双方各自介绍情况，确定意向。2. 面试官是小组组长，比较年轻，性格比较随和，也比较健谈。谈了公司的运营模式，以及该岗位未来的规划情况。初期是培养保险经纪人，后期往团队主管方向培养。试用期是5个月，完成业绩指标即可。3. 主要问了上一份工作的情况，以及为什么辞职的原因。还问及了家庭的信息。整体感觉一面很轻松，没有压力。如果确定有意向，会再通知你过去二面，二面是宣讲会。所以，如果立志从事金融、理财行业，可以考虑。

HR和部门总的初面，自我介绍和为什么离职等常规问题，加上对互联网金融的看法

网上看到是说招内勤人员，打电话就一直说需要面谈，结果到了之后两个人面试，一个年级大点的，估计是销售主管，一个年轻点的像是助理。上来就介绍他们这个团体有多么多么优秀，结果说要想当内勤，先从销售做起。。