初面面经，还算容易，写的比较详细希望能帮助到大家： 做地铁下来很近，马上就到了（做3次自动扶梯）。隔壁还有开心豆和另外一家英语机构。。 进去之后要先换脱鞋子，记得要穿袜子（或者带上到那边穿）。整个环境还是不错的，因为都是穿袜子走路，洗手间也非常干净，看上去还是比较靠谱专业的。然后前台会给面试信息表和一份性格测试题，就是测你JY什么什么的性格，选择最符合你的描述之类，建议真实回答就好，虽然不知道这个测试会对面试结果有多少影响。 的确也有其他应聘者一起面试,大家都填完了之后面试官用英文出来叫我们进去。进房间坐在地上，一共两个面试官（都是中国人），都是用英文，其中一个比较年轻的是管教学质量的，整个面试过程中基本没说话。另外一位估计是主面试官。然后先是让申请者们互相用英文介绍自己5分钟，之后对面试官用英文介绍另外的申请者。 然后唱英文歌（面试邀请里有要求要准备），我准备的是比较简单的儿歌，应该是看你是否音准，不走调应该就ok，反正在家先练练，唱几句就行了，但是歌词一定要记住，不然显得很不专业。。 再然后让我们做准备的游戏（面试邀请里有要求要准备）。就准备个适合小孩的小游戏就行了，记得是要做游戏，不是描述你准备的游戏！ 在之后就是抽纸条，纸条上写了英文单词你要用肢体语言表达出来，让其他人猜，不能用嘴巴发声。 这个结束后就是单独的中文面试。面试官直接问我有什么想要问她们的吗？我就问了一堆。问完她们回答完居然就结束了，我以为她们还会继续问我问题＝ ＝。最后她们说3天内会通知我是否去复试。然后我就回家啦～ Do you have any questions for us or for this position?

我面试分了两轮 第一轮就是简单的相互了解了一下，问了一些问题，基本上和其他行业都差不多，HR问我想做什么岗，我说想做音乐老师，于是被安排了第二轮；第二轮要正规很多，是教学总监面试的，先是英文的自我介绍，之后给了我一篇雅思文章让我读，在之后就是唱了两首歌，一首中文的，一首中文的，在之后就是用试音器吹了几个调让我起调唱happy new year~ 再之后就是动物模仿，我当时模仿了大猩猩、恐龙、大象还有恐龙，再之后就是无实物表演在车站等人~~ 再之后就是他们听说我会跳舞，就即兴跳了一段拉丁舞~~ 然后就没有了 ~~ 我个人认为 虽然程序很多 但是很简单 主要就是看你放不放的开 祝好运 对美吉姆是否有所了解 对于美吉姆和金宝贝，谈谈你的看法 是否愿意做课程顾问呢

首先是英语电话面试，毫无准备的开始，全程大约10分钟英语交流，HR会从对话和自我介绍中判断你是否能够参加下一轮面试，还会对相应经历提问。面试时要准备一首歌和一个小游戏，我忘了准备。。。其实有邮件提醒的我没注意- -主要是考察一下候选人是否能够陪小孩子愉快的玩耍啊，还有音准方面，体力也有一些要求，氛围很轻松。对了还有一个情景表演，从一堆纸条里抽一个然后不能说话，用肢体语言，让对方猜出你抽到的是哪一个。然后谈了一下工资待遇和培训，但是个人觉得不是很理想，毕竟付出多回报略少。 准备一首歌和一个小游戏