1、刚开始没有面试的时候挺紧张的，可是当你真正进去面试的时候，我觉得并没有开始那么紧张，就当和陌生人聊天。 2、面试的时候，首先要注意礼貌，给面试官一个良好的第一印象。在这次面试过程中，第一歩我是先做了一下自我介绍，自我介绍就是之前大家都有打过草稿，也有模拟讲过，就通顺地说出来就好。第二歩就是面试官问我项目方面的问题，包括测试用例怎么编写？如何测试？发现缺陷后怎么办，流程？这些问题都很简单，模拟面试的时候大家都是训练过的，老师也讲过。面试官有问到一个问题：说测试案例编写完到执行测试案例之间有什么过程，当时我有点卡壳，可是一定不能被问住，所以我也有回答，但是回答的对不对就不太清楚，当时面试官还让我不要紧张，所以我觉得大家面试的时候千万不要太紧张，真的就和聊天一样。面试官没有问我具体的业务知识。除了这些学习方面的相关问题，面试官还问了我觉得自己的优点是什么，我就说耐心细心，有责任感对自己有要求有目标。反正就是夸自己。还问对于加班什么看法，说不定会连续两三个月或半个月加班，当时我听到的时候其实被吓着了，加那么长时间，可是一定不能如实说呀，而且面试官说不定是吓你的，就像考验一下你，然后我就说这种情况每个公司都是难免的，遇到项目上市紧急请况都可以理解，毕竟自己也是初出茅庐啥的。就问了这么一些问题。 3.面试我觉得，只要把老师平时讲的掌握扎实了，不说百分百，百分之八十，到那边就会应对自如就不会紧张了，面试官其实不可怕，适当掌握一些语言方面的技巧：礼貌，谦和，声音大。就差不多了。 平时你们是如何跟踪管理BUG的？

平时面试都是一个人一个人轮着来，可是这次面试是4个人同时面试，吓我一跳，他们解释是会议室不够用所以才这样的可以节约时间。

大三学生，刚刚拿到offer，大概问了spring，springboot，sql的操作，数据的安全，我说到了普通数据库操作的安全性低，然后问我怎么避免，我说我一般用dbutil，里面的preparestatement可以用占位符代替操作的字段，然后让我说了一下里面的原理，讲了一下原生jdbc和连接池的原理。 然后问了我自己做的项目前后端怎么交互，我说了一下我项目用分布式思想以及为了降低耦合度和提高内聚性的代码优化，然后问了web端到服务器怎么交互，我说我用的是右键创建servlet里面继承了httpservlet 还有转换原生request啥的，然后又问了servlet底层，感觉我就是嘴贱。 然后问我有没有做过数据通讯相关的，我说了我做的一个可以两台电脑直接聊天的udp聊天工具。一路刨根问底到不会。最后看了我c语音成绩比较好问了队列和哈希表，我说都是大一上的了，不太会了，他问了个字典问题采用数组还是队列或者哈希表，让我分析一波，我说哈希表然后瞎分析一波。最后人事和技术跟我谈了一下工作的问题。 总结一下，你说的多他就问的多，跟你侃侃而谈，感觉这个技术挺有水平，懂很多。四十上下，估计是个比较厉害的。