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面试难度1.0
一般
非常难
三轮面试，耐心准备，灵活应对。
面试职位： 临床研究专员-沈阳
面试共分3轮，均为电话面试，前两轮为普通话，最后一轮半英文半普通话。第一轮面试官为大区经理，第二轮为企业HR，第三轮为亚太区域总经理（马来西亚人）。总体面试过程比较顺利，考官对于由医院跳到企业的原因比较关注，是否能体现出对企业的向往比较在意。前两轮面试总体在相互了解，最后一轮牵涉到了医学相关知识的考核。其中，压力面试部分是对频繁出差的看法，是不是愿意从医院这个相对稳定的工作中，选择改变。面试过程主要从具体的事例中展示自己的能力，用真实数据说话，不夸大，坦诚面对很重要。爱尔康作为一个优秀的雇主，整体面试情况比较符合人意，并未过于刁难。 出差过多，怎么看待。
...查看全文面试结果： 确定通过
面试难度： 有难度
面试感受： 很好
一定难度的专业面试，第二轮面试相对容易。
面试职位： 市场专员-北京
第一轮是专业面试，问了一些专业性的问题还是比较有难度。第二轮是HR和大区经理一起面试，主要还是想了解你的职业经历，个人性格，家庭情况，个人决心等与这份工作的匹配程度，总体来说不算是太难吧。 你的同事都是比你有经验的长辈，你要如何处理与他们的关系甚至树立权威的威信？
...查看全文面试结果： 感觉靠谱
面试难度： 有难度
面试感受： 很好
面试感受，地区经理人挺好。
面试职位： 医药销售代表-杭州
猎头推荐爱尔康，爱尔康在眼科中是领头羊，现在可能诺华在考虑出售爱尔康，爱尔康内部也有谣言，面试的是地区经理，人很NICE，企业文化不错，强调人才，合规，能有机会的话，爱尔康还是一家不错的公司。面试首先自我介绍，然后说下以前市场情况，基本面试压力都不大，没用传说中的压力面试，主要还是考察以前市场怎么做，然后问我有什么问题，面试无压力。
...查看全文面试结果： 感觉靠谱
面试难度： 一般
面试感受： 很好
两年前
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