区域销售总监面试概况
基于用户贡献的13条区域销售总监面试经验统计分析得出，结果仅供参考。一面二对五。
匿名用户
感觉靠谱
一面二对五，问了一些岗位相关问题轮着回答，二面是无领导辩论赛，然后面试官逐个提问，面试时间都很长。总结一下，先了解公司真的有兴趣再去投递吧。
面试官和高傲，拒人于千里之外。匿名用户
确定通过
面试过程：
英语面试，简历描述，专业问题。举了几个例，看分析问题的能力。最后象征性握手。hr和招人部门都在。
2 年前 发布
1
面试一共可以分为三个过程。匿名用户
感觉靠谱
面试一共可以分为三个过程，第一轮是性格测试，第二轮是一分钟的即兴演讲，第三轮还不清楚，他们人都很和善。
有关系就录，无关系拉倒。匿名用户
未通过
简单，先是前台找了一个HR助理，问了下名字后，一个毛头小伙出来，直接问接过几个项目，多少平，原公司年销量多少？好了，等消息吧。
我就一轮面试刚过。匿名用户
感觉靠谱
我就一轮面试刚过，感觉还可以吧！主要自己的语言表达能力还是有的，主要就是群面了，正常发挥就好，面试官全程陪同，没啥特别的。
就是找了半天才找到。匿名用户
未通过
就是找了半天才找到，环境挺好的，就是要加班，单休有点不能接受。其他的也就没有什么了，反正那样吧。看看吧。
是外销岗位。匿名用户
感觉没戏
是外销岗位，递了简历后过段时间直接面试了。面试形式是两个人一组，先是针对你的简历问些基本问题，然后用英语情景对话，再随便聊下就结束了。感觉整个面试过程更像聊天。二面因为是晚上，hr明天要赶去开会，就直接用吃饭形式面试了。吃饭过程中会问些看似简单的问题，实际考察你的反应和综合能力。最后签约的时候却说外销岗位已经招满了，晕……...查看更多
面试官很亲切。匿名用户
感觉靠谱
面试官很亲切，基本问题1为什么来优衣库2对应聘职位的了解3职业规划
凡事要有准备，真诚的展示自己
问一下背景和工作内容，接着就是吹自己公司多牛匿名用户
确定通过
非常感谢您来初志面试，并留下您的建议，您的建议能帮忙我们更好的改进工作。初志是09年成立的云存储、云计算公司，在业界只能算是一名新人，追赶前辈们的脚印，自知之明离“牛”还差的很远。作为在广西市场的区域销售人员（非销售总监），新的产品新的市场，开展工作难度是较大的，但前景与收益亦是非常大的，也非常希望能在广西招聘到优秀的人才。\r\n如果有人看到此评论，有兴趣尝试挑战，欢迎来联系我哦。初志为一切有能力有梦想的人敞开大门！...查看更多
来自北京初志科技有限公司的面试面试：销售VP
看准18074
感觉没戏
首先直接是老板打电话给我，前前后后沟通和快一个月，期间一会要你写这个、那个的，前后免费给他写了几份需要的东西，最后随便找个很可笑的理由拒绝你，虽然老板给人的表面很和善的样子，表里是否相同，你们懂的
面试：高层看准18074
感觉没戏
前前后后沟通了蛮久，双方也了解各自需求，因为是高层岗位，说好是和老板直接沟通的，到了公司安排给人事总监（男），人事总监挺高傲的，夸公司如何如何的好，自己是什么大公司出来的之类的话（这根我面试有什么关系），总算是到了正题，岗位在业务上有所差异，我就明确给他说，招人的时候应该注明该岗位偏向什么方向，对企业和求职者效率更高。前前后后沟通了大半个月，贵司内部难道没有沟通清楚吗？作为自称大公司出来的人事总监，招人的基本需求因该明确，这是刚出社会人事专员基本功。...查看更多
面试：高层岗位看准18074
未通过
小公司真的不建议，老板不懂得什么叫尊重，好歹也是面试高层岗位，让人去面试，对面试人员没有任何称呼，直接就是你，你，你什么的，好像就是你手底下的人一样、指挥你一样。面试感觉特别不舒服，不敢想象在这里上班是什么样的体验，我直接也不客气，早早结束和她对话，不想耽误时间。...查看更多
面试：销售VP。面试体验还不错，题目稍有难度，应会有好结果。芙蓉舍机箱传菜员
感觉靠谱
进入公司后一对一在办公室里进行面试，谈的比较顺利，大概谈了一个小时多，然后被带着转了公司，讲解了一下公司文化，以及参观了一下公司办公区，由于是直接面试的是代理，所以每一个面试的地点应该是不一样的办公室，还做了性格测试
高层看准18074
感觉没戏
和人事总监约好的时间，一变再变，根本没有时间观念，见面吓我一跳，总监头发都白了，超过退休年龄了。问的到是挺多，聊业务上的他又不懂，，基本都是我在给他详细解释，也许是不懂业务又在气势上输了（或许是上一辈老年人不懂得尊重人），态度开始变得挺傲慢，看不起人的态度。作为人事总监基本需求因该明确，这是刚出社会人事专员基本功。...查看更多
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