合同管理面试概况
基于用户贡献的38条合同管理面试经验统计分析得出,结果仅供参考。4个人面我一个 俩男俩女匿名用户
确定通过
4个人面我一个 俩男俩女 稍微年长的男子主要提问 其他三个补充提问。先他们自己介绍了一下工作岗位和内容 然后自我介绍 就说学校啊 工作实习经历啊 语言能力啊这些 按照简历讲讲就可以 自然一点
气氛较轻松,面试官态度非常好匿名用户
确定通过
一星期前已经进行过半小时的电话面试。本次面试共三人负责提问,包括部门经理、直属领导、资深员工。约一个半小时,包括一些简单笔试:修改合同条款。专业面试后再由人事介绍公司制度等。
2 年前 发布
3 有5个面试官,都很友善匿名用户
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面试过程:先在大厅等,签到。然后按照他们给排的顺序进行面试。会有一个面试官带你进去,我当时是通知我面试的经理带着进去的。然后先是自我介绍,然后问为什么来呀,有没有跳槽的想法呀,为什么不去旁边那家单位呀,随便问,随便答,一上午面试了10个人。但是并不招我们专业,却让我们千里迢迢来面。不过面试的人蛮好的。...查看更多
初试过了,复试没过。匿名用户
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面试官主要针对简历上的工作经历询问。复试的时候,主要是对职位的了解,以及各人的看法。其实自我感觉还是挺好的,奈何没过去。可能有更合适的吧。
环境不错,要求还是比较高的匿名用户
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因为是大公司,面试整体的感觉还是很好的。面试大概面了一个小时,是和部门的主管直接聊的,大概问了之前工作的内容,抗压能力和自己的职业规划之类的问题,然后会按照岗位的要求的技能进行测试。薪资是按照面试的表现来定的。
2 年前 发布
1 人事很专业,部门经理问的很简单匿名用户
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分为三轮面试,显示人事、再经理、最后总经理,人事问的简单的问题,经理问一些专业问题,总经理问一从事哪些项目
2 年前 发布
2 等了2小时,面试官未出面面试!匿名用户
感觉没戏
上班怎样不清楚,但面试体验极差!面行政总监岗位,比约定时间提前5分钟到,但等候足足2小时面试官COO未出面面试!期间,被HR从前台带到空座工位等候,后被带到会议室(会议室还放个电饭煲)等候,后又被带回工位等候,换来动去,依然未等到面试。见况,公司临时请非HR部门,也非此岗位上级的一位业务部门负责人出面面试!平行职级,业务负责人面行政负责人,这安排也是醉了!混乱不堪,缺乏计划性时间观念,不加入也罢了!...查看更多
面试:行政总监。很不好的体验,题目稍有难度,结果没机会。不欢乐先生
未通过
从投递简历,到被通知参加笔试,全称没有一个人跟我这边联系过,全部都是某些平台自动发送的短信或者邮件给到我这边,如果手机和邮箱有设置拦截不明信息的话,估计这些都是无法查收的。另外考试的时候,说明是按照岗位的职能拟定考试内容。我应聘的是行政总监,然而考试内容没有一条问题是跟行政工作有关,全部都是金融投资、财务报表、基金专业术语的内容,请问这些都是行政岗位的工作职责吗?另外考试完之后,也不对外公布所有参考人员的成绩,就随便发了一封邮件过来说没能通过笔试,连我笔试最终分数多少都没有说明,这样的笔试能测出考生的真实情况吗?我本人在央国企工作了超过8年时间,毕业至今也一直从事行政工作,算下来也有15年了。真的没见过这么一个地方新成立的国企是这样安排笔试的。...查看更多
让填一堆个人信息,还拍你头像,让现场出方案。匿名用户
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面试的人特别不专业,主面试官一副高高在上的架势。面试之前让你写一堆的方案,还让你当场花2个小时去给他们解决现在需要装修的方案问题。写了纸质的方案,填了纸质的应聘表格,还要你上系统去填个人信息还要拍照,感觉是在骗取个人信息,而且留存档案用。没面试完就走人,果然不想跟这种文化的公司玩下去。...查看更多
2 年前 发布
1 面试官不专业,水平很低。匿名用户
未通过
面试未通过。环境一般,注意套路陷阱。怎么说呢,这是这个很奇葩的公司,办公地点很破,面试的人就是套经验,在小问题上纠结,面试官不专业,水平很低。做测试题,有一个男同志嘴里不知道有什么东西,带着口罩也能感觉出来嘴一直在动,没有一丁点尊重的感觉,这是遇见过最奇葩的一家。
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