市场助理面试

面试分三轮，第一轮是HR的电话面试。通过后有第二轮面试，第二轮面试首先一套测试题，逻辑题➕一些翻译和市场有关的题目，然后是面试，市场经理跟人事经理一起，针对简历提问，提问得很细，耗时也是一小时左右。面试官挺亲切，也很专业，靠谱。好像还有第三轮面试，能通过的话再来分享经验。...查看更多

电话沟通了以后就约了面试，来这个公司面试的人挺多的，毕竟焦下的伞还是挺有名的吧，这个基本是公司的主盈利业务，还有做其他的。面试官是人事的，感觉年纪不大，问了一些关于离职原因，自己的特点和工作的匹配情况，对自己的评价等问题，沟通环节还是很顺畅。之前有在网上做功课知道要做题，但是不知道题目这么多，有两轮题目，第一次是逻辑推理数字和图形的，感觉自己回答不太好。 第二次是性格测试那种感觉，题量非常大，我记得很多题目都是重复的，可能是想要看大家的性格方面。这家的面试属于需要花费一整天的那种，但是不一定当天得到回复，人事说让回去等，然后就没有然后了。应该没啥机会，办公区域看起来不是很大，公司整体挺年轻化的，但是公司的背景还不错而且有自己打造的知名产品，希望对别的小伙伴有帮助。 ...查看更多

CEO面主要是和CEO聊天，CEO比较亲和，亲自给你泡茶沏茶，一开始有点紧张，后来就还好，但仍然比较拘谨。面试过程主要聊一些商业方面的看法，面试官会照顾你的情绪，压力不大。面试过程大约30分钟。 总经理&HR面在HR办公室里面试，面试过程大约30分钟。主要问一些HR会问的问题。谈薪资的时候我因为没有工作经验，缺乏面试经验没有对薪资提出要求，后来谈待遇的时候还被拿出来说。所以面试的话一定要谈待遇，给出你想要的待遇。这家公司人事比较精明，HR面的话要做好准备。专业知识方面不用准备太多，做好应付HR的准备即可。 ...查看更多

总部在清远，广州这边没有人事财务，不算是分公司，没有完整的架构，由清远那边负责招聘的。广州办公室小小的，很压抑的感觉，到处堆了东西，感觉办公室还没装修完，只有一男一女在，没有其他人了。 公司主要做政府项目，现在搭建团队阶段，要筹建市场部跟运维部，男的面试官不专业，不尊重人，全程在看手表，好像很赶时间一样，问完我问题就让我回去，也没问我有什么要了解的，全程不到10分钟，老大粗一个，说话也不怎么礼貌。只了解到有双薪，看公司经营状况发年终。 ...查看更多

在网上投的社招简历，由于我没有工作经验以为没戏了，不过还是收到了第一面视频面试，就是录视频回答几个问题。第二天接到电话去面试，算是二面，hr经理面的吧，有英文问题但是基本是简历的问题以及岗位问题。第三面是个经理，人很好，聊了很多关于职位方面的。第二天接到终面电话应该很靠谱，但是由于我个人的原因决定去其他家了。总之辉瑞很正规环境很好的外企，平台大，看自己了。...查看更多

先填表还有一张考英语的卷子 约的十点的面试 下地铁一下子没找到路 和hr说可能会晚 晚了5分钟左右吧 十一点了还没见到面试官 那边是透明会议室 看到别人在开会 前台没人打电话给hr 被告知面试官正在给别人面试 叫我等等 11.20了接到电话问我在哪 我说地铁站“那您还来面试吗”“不了吧”太难了 我等了快一个小时面试官也见不到 前台也没人电话打了就说要等 我真的接受不了...查看更多

抱着试试看的心态去的，没想到这么大的企业，公司却还是处于完善状态。以为是蜜雪冰城的广州分公司，但是事后总感觉不像了。一.没有前台接待，一个人事一边接待一边对接几个入职的新人。整体面试下来感觉一般般，薪资可能达不到我的预期。写着双休，实质单休，无偿加班，双休上班有工资，日常需要穿着门店文化衫！这两点真的无法接受，公司内部穿这种文化衫，可想而知企业文化的可怕！以及让你加班的手段高明，平常加班无偿，周六日都不能好好休息。二.关于岗位职责要求，市场部助理，当然对接市场部的工作，作为助理肯定是支持岗位，但是归纳到人事行政部！怎么也想不通！！！一边对接市场主管，一边归属另一个部门。打着晃着招聘行政专员。工作内容介绍的倒是可以的，不过这种前后矛盾，怎么都不搭边的工作岗位安排，是什么人物想出来的啊。不仅做着行政的工作，一边打杂，一边处理市场部的文书编辑，人员活动慰问关怀！哈哈哈哈，真是人才。三.人事年纪看着不大，经历尚浅，介绍时也是有些不流畅。四.后续跟进不完善，面试后觉得我还不错，想要经理复试我，由于当时在开会没时间，说微信联系，一直没有回应。...查看更多