感觉没戏hr从软件上找到我的，添加微信后安排了面试，hr很有礼貌，去到了是总监直接面。问一些基本问题，为什么离职，还有对公司的了解程度，整个过程时间不长，我其实相关经验不足，但是总监还是给了作业回去做方案测试题
配饰设计师面试概况
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面试难度
“有难度”
面试感受
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配饰设计师面试经验
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面试难度
面试感受
突出自己的特长为面试加分。
确定通过汤物臣的面试直接对部门负责人和总经理，通过面试核实和了解你的一些基本的履历信息和工作经验，面试难度不大，以真诚为主、态度端正。设计公司注重衣着打扮，可以穿得时尚一点。
2 年前 发布
收到电话，带着简历和...
收到电话，带着简历和作品去面试，面试对象是总经理，总经理要求做一份软装设计内容的ppt，然后我花了一个下午做好，过了几天人事打电话叫我二面，我就带着我ppt和忐忑的心去了，我感觉自己做的东西挺仓促的，但是得到了好评，然后就被录用了。过了个清明我就上班了。
2 年前 发布
2019年最新面试经历
感觉靠谱公司比较缺人，所以面试的进度会很快，人事经理负责面试，她觉得可以就可以了。面试过程中问的问题比较多比较细，比如喜欢的公司项目，你面试过哪些公司，兴趣爱好等等。所以能不能进一方面看作品，一方面看沟通。薪资待遇也会压的比较低。
2 年前 发布
1
未通过
【配饰设计师】面经分享
一面 hr电话简单沟通一下职位，互换想法然后就是决定下一步约时间进行线下面试有很多同事一起面试，主要问了一下背景和做过的项目。不是非常苛刻，按照问题回答，尽量多说多补充。尽量展现自己！
2 年前 发布
配饰设计师常见面试问题
配饰设计师相似职位面试经验
一开始是人事聊了十几分钟
一开始是人事聊了十几分钟，后面说要等领导总监来面试，一会又说领导不在让我以后再来，那你还约我过来干嘛，真的是在浪费面试者的时间，面试的人事也不尊重人，还有周六要上班，国家节假日不正常放
2 年前 发布
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