区域客服专员面试

区域客服专员面试经验页提供了该职位近年来在全国各城市、企业的区域客服专员面试问题、面试难度、面试感受等信息。
2024-04-23 20:00:00 更新

区域客服专员面试概况

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面试难度

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“有难度”

面试感受

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“体验不好”

面试来源

网络招聘
40.0%
社会招聘
40.0%
猎头推荐
20.0%

区域客服专员面试经验

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面试难度
面试感受
比较简单,基本上你比较斯文比较温柔说话不要得罪人就可以了。
匿名用户
面试了职位:区域客服专员
确定通过确定通过
先是把自己的简历给他,然后就要你自我介绍,教育经历,工作经历什么的。然后会问你离职的原因,选择这里的原因,是否能接受倒班制,上班时间,还有普通话一定要过关,然后等了好长一段时间才给我第二次面试通知,比较顺利最后检查身体结束就直接等通知培训上班了。
2 年前 发布
1
面试官很年轻,没什么刁难的问题,都是针对工作问的
匿名用户
面试了职位:区域客服专员
未通过感觉没戏
感觉那次只是平常聊天一样,聊完后就带我填资料,就算入职了
2 年前 发布
基本问题的问答,如工作经历,为什么辞职等。
匿名用户
面试了职位:区域客服专员
确定通过确定通过
职业打算是什么,家人支不支持?
2 年前 发布
时间很长,过程繁琐,面试官很亲和
匿名用户
面试了职位:区域客服专员
确定通过确定通过
总的来说面试只有一轮,一去到很多人一起排队等候入场,感觉很像国家机关考试;然后一行大概20个人被带到餐厅开始分区域写英语试题(可能因为大部分是应聘英语岗),我是英语试题做到一半就被一个面试官叫走开始面试,全英文问答,内容包括我之前的工作经历,为什么离职,对这份工作有什么期待,然后hr介绍公司和岗位信息也全部是用英文,最后用一点点时间中文总结了一下面试情况; 回去继续写试题,刚写没多久又被另一个hr叫走做模拟客服对话,他会给你一张纸,下面写着客户信息,然后hr扮演客户,你做客服对话。然后回去接着做完试卷,就可以走了,大概一个星期就会给你回复,告诉你是否通过,给你做背景调查。 ...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:区域客服专员
确定通过确定通过
首先,来应聘的人员集体在一间教室做试卷,内容分别是人格测试和IQ测试。 然后,一对一的背景调查和一些简单的对保险业的知识考察。 最后,接到通知在最后一天早上进行三对一的沟通(主要考察求职人员的沟通技巧和临场发挥。)
2 年前 发布
过程很简单,自己感觉没什么难度。
匿名用户
面试了职位:区域客服专员
确定通过确定通过
进去先填一份公司准备的简历。然后第一轮面试的,基本情况和薪资待遇都介绍了下。最后跟部门主管聊了一下自己的经历。
2 年前 发布
基本的问答,没什么难点。
匿名用户
面试了职位:区域客服专员
确定通过确定通过
去面试,他问我为什么来这里,我说亲戚在这里就过来看看,自己的工作经历和为什么辞职,自己的职业打算。
2 年前 发布
1

区域客服专员常见面试问题

没什么影响深刻的,赶脚还好。
匿名用户
面试了职位:区域客服专员
确定通过确定通过
我直接说的自己的经历,还好嘛。可能之前的公司是金融类型的。
2015-06-13 发布
来自宜信的面试
就是问抗压能力呀,对销售有什么理解啊等
匿名用户
面试了职位:区域客服专员
未通过感觉没戏
分条理回答就好了,给人一种逻辑性强的感觉
2015-06-11 发布
来自中国人寿保险的面试
家人会不会支持自己的工作?
匿名用户
面试了职位:区域客服专员
确定通过确定通过
家人希望自己找份自己喜欢的工作。
2015-03-30 发布
来自中国人寿保险的面试

区域客服专员相似职位面试经验

面试官态度不错,有完整的面试流程,懂粤语和英语最佳。
匿名用户
确定通过确定通过
1.面试官先是以电话和邮件的形式来通知面试; 2.面试地点是7楼的人事部,先是做题,试题基本都是英文为主,只要英文水平过关,试题的难度不大(以翻译和选择题为主); 3.然后面试官会根据岗位的需要,一般是以粤语的形式进行面试,除个别岗位需要英文外),难度不大,面试官先询问个人情况,问及之前有无从事相关行业,以及为什么要选择从事这个行业,愿不愿意上夜班(一般你不愿意上夜班,HR也不会强迫,HR会根据公司情况,安排合适的工作时间的部门)比较人性化; 4.最后就是组长或主管的面试,只要是不紧张,像平常聊天那样即可,一般都会通过面试。只要是面试通过了,HR一般会在第二天就会通知入职要交的相关资料,以及签约时间。 ...查看更多
2 年前 发布
不推荐专科生去面试
匿名用户
未通过感觉没戏
运营支持部—对内客服面试时间:8月7号 周五下午薪资待遇:三个职级4640—5040—5440(没有销售 没有投诉 )入职就上五险一金 上五休二排班三个班次:9点到18点  10点到19点  12点到21点 (下21点打车回家报销路费)岗位要求:1.全日制统招大专有一定的语音客服经验2.统招本科没有客服经验也可以,表达清晰有服务意识岗位职责:链家房产经纪人在APP或者网站上发布房源信息时遇到困难 进行不下去 会打咨询电话  工作内容就是解答经纪人发布过程遇到的困难 上班地点:西北角 陆家嘴金融中心b点评:不推荐专科生来面试,太浪费时间了,30-40个人一起面,按签到顺序,等了2个多小时才面我,面试官说虽然是客服岗位 但是要全才客服。你们自己品吧,我一面过二面让我回去等消息,没有三面肯定失败了,外包hr说招40个人,我根本没有那么多座位,40个统招本科可以,有的人 8分钟可出来了,让回家等消息,5 6个 都是这样,浪费大家时间。是觉得跟今日头条一个写字楼身价就涨了吗?头条什么待遇 你贝壳给什么待遇? 无论专科 本科 都是大家千军万马考试考出来的 专接本的也看不起。...查看更多
2 年前 发布
西安面试
匿名用户
未通过未通过
分两轮,第一轮做测试题,满分100分,60分合格。后面由两位女面试官来考察,先是让我阅读文本材料,再问一些基本信息。感觉还不错,面试官很有亲和力! 第二轮是位所谓的领导来面试,通知我们早上9点到,自己却迟到了一个多小时,让主管和大家等。他来之后说了声抱歉,然后就出去了,让我们继续等(领导的架子真大,没办法,继续等)。好不容易等到他来面试,结果就一边玩手机(应该是和朋友聊微信),一边玩手上的笔,想听了听一下。我当时在自我介绍的时候,可能是因为边思考边讲话的原因,眼神往上瞟了几下(这是我的疏忽),结果他就抓住这点不放,说我不尊重人(我当时绝对没有半句冒犯的话),后来我就解释了说不好意思,可能是我的坏习惯吧,本人并没有不尊重您的意思。 然后他还不乐意了,说他一直很尊重我们求职者,讲话一直都是在认真倾听,用眼神交流。我没有听错吧,迟到那么久那叫尊重人,面试玩手机那叫尊重人。真当我们求职者眼瞎没看见你在玩手机吧。您领导,您玻璃心,您这双重标准用得真好,不知道您对待公司的员工是不是也用双重标准呢。拜拜了您嘞,只可惜浪费我一上午的时间,花了我14快车费。 ...查看更多
2 年前 发布
成都Apple care advisor。
匿名用户
面试了职位:Applecare Advisor
未通过感觉没戏
一直想去apple store的,突然某天收到邮件,这个岗位貌似就是苹果400客服,只不过属于苹果正式员工,不是外包的,享受苹果的所有待遇,有EPP折扣股票之类的。邮件上就是问几个基础问题,为什么想加入apple,为什么选择这个岗位之类的,回复邮件后第二天上午有021上海的人打电话过来,询问了基本情况后约好下午4点会正式打电话过来面试,并且还让我去官网看一下apple的宣传视频,售后政策等,说是可能会提到,而且会有情景模拟。 然后我就请假回家,从3.30等到快6点还是没人打电话过来,然后发邮件问也没回,后期又发了好几个邮件都没回,就这样被鸽了。 现在的apple鱼龙混杂,直营店也是什么人才都能进,培训周期短,招的草率导致人员素质差,现在的苹果真的有点黯然失色了。 ...查看更多
2 年前 发布
hr就一个人,11个人面试,岗位还不同,等待3个小时。
匿名用户
未通过未通过
下午1点面试,12点45就到,结果到2点45分还没有轮到自己面试,后来和其他人聊才知道,复试hr1点半才到,而且每个人面试的岗位不一样,有面试组长的,有面试重大投诉客服,有面试二次投诉客服,不到2点就已经来了11个人面试,复试只有一个人,不按到来顺序来复试,按岗位重要性来面试,先复试组长,一个复试就半小时,后复试重大投诉客服,最后才是二次投诉客服,我12点半到最后到3点还没有到我,实在因为有其他事情着急办理就撤了,等不及。 这么大一个公司为什么面试hr不能多一点,或者时间安排开,不同岗位可以延期1-2小时再来,足足等了3小时还没到自己,浪费大家时间。好几个男孩子等不及都走了。真是不满意一次面试。hr面试工作岗位没有分开,面试时间也没有分开,导致早到的岗位重要程度一般的再等,晚到的岗位重要程度重要的直接优先面试。这是岗位歧视嘛,还是hr欠妥考虑要去的小伙伴们最好空出半天等待面试时间。 ...查看更多
2 年前 发布
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