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深圳远界管理咨询公司的面试经历
查看全部53条面试
面试难度2.0
一般
非常难
逻辑与表达，看重的是态度。
面试职位： 高级咨询顾问-深圳
整体来说，来远界面试最重要的并不是你需要多好的储备，毕竟这里的资深顾问其实都是通过内推进来的，需要通过面试的都算是“校招”的过程。在面试之前，公司的HR会发送案例分析题到申请的邮箱，需要自己准备针对案例的分析PPT，并在面试过程中进行阐述。 针对案例的分析，一方面看面试者的制作PPT的水平如何，另一方面要看整体分析的逻辑。但在整个过程中更多关注的人是这个人的态度和表达。咨询顾问是一个需要通过表达来进行沟通的职位，通过态度和表达要给人一种成熟稳重，值得信赖的感觉比较重要。因此刚毕业的学生一定要收起孩子气，表现出自信靠谱的一面。 公司的面试官一般是招人部门的合伙人或者是项目leader，人都非常好，本来公司氛围就是学院派的，没有官僚气息，因为氛围使比较轻松愉悦的，面试官也会针对面试的表现提出一些改进意见和鼓励。 整体来讲，做好准备，调整好工作态度！
...查看全文面试结果： 确定通过
面试难度： 有难度
面试感受： 很好
两年前
公司面试很专业 挺好的
面试职位： 企业管理咨询-深圳
经历两轮面试分别是人事和合伙人首先是对公司的介绍然后询问我对远界的了解情况和希望了解的方面。之后让我有即兴进行一个3到5分钟的演讲。若合适则通过微信发送两道笔试题第一道题目是解决问题型题目第二道题目是关于人力培训体系构建。
...查看全文面试结果： 感觉靠谱
面试难度： 一般
面试感受： 一般
面试比较难，笔试要两个小时，还有三分钟小演讲跟一个小面试。
面试职位： 培训-深圳
面试比较难，笔试要两个小时，还有三分钟小演讲跟一个小面试。说是实习生的职位。但是最后面试通过了跟你聊工作内容的时候才发现是根据客户的需求去调整你的工作的，也就是说客户哪里需要我我就去哪里，还要自己带电脑办公。
...查看全文面试结果： 确定通过
面试难度： 有难度
面试感受： 一般
两年前
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