十月底去北京服装学院参加宣讲会，接受后填写简历并筛选，然后进入初步面试，结束后当场宣布复试的人选，紧接着排队等候复试，复试结束就可以离开了。总的来说并不太难，但是复试接受后就再也没有受到终试的通知了。好像是被刷了。不过第一次面试，算是有了一点经验，面试过程蛮快的，效率很高！没有自我介绍，直接问和专业相关的问题，还有对时尚的理解。

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面试结果：未通过

面试难度：一般

面试感受：一般

两年前

校招服装设计师实习生

面试职位：服装设计师-嘉兴

大三学生，暑期来学校招聘实习生。先是宣讲会。然后有陈列方向销售方向设计方向。我选择的是设计方向的。一轮面试比较轻松。提交个人信息表然后和HR交谈，问了几个问题，一是介绍下自己，二是说一个你喜欢的品牌，喜欢的原因以及最新的产品，最后是看了下作品。我容易紧张回答的很糟糕，不过对于在校学生或是应届生感觉HR还是很看重成绩的，所以一轮面试通过了，第一轮刷下了大半二轮是笔试剩下二三十人，有分平面设计和服装设计方向的试题三选一，1按要求绘制一个系列的效果图，2按要求图案设计 3好像是海报之类的。。感觉没有发挥好吧，挺可惜的，二轮面试没有通过。最后在我们学校招了三个人吧。（不清楚是全部三个方向招了3个还是设计方向。）总的来说应届毕业生成绩是一个加分点。可以为你争取到一些机会给别人第一眼的印象会较好。然后就是好的作品集以及表达能力吧。介绍下自己喜欢的品牌喜欢的原因以及最新的产品

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面试结果：未通过

面试难度：有难度

面试感受：一般

两年前

雅莹校园招聘。

面试职位：销售人员-广州

雅莹校园招聘，英才的零售管理，分三轮，先在雅莹招聘网上投简历，然后宣讲会，有漂亮的笔记本和购物袋，早到的话有彩铅。宣讲会一结束就进行快速面试，自我介绍+方向。第二轮在第二天早上，中文自我介绍，或英文（加分），然后创意问答，一般是跟销售有关的问题，推荐衣服，还有一些无厘头的问题，脑袋是什么颜色之类的。第二天下午进行深入面谈，准备面试中…………感觉雅莹的管理培训生很难进，要求蛮高的，所以选择了销售，但是看到短片感觉雅莹销售工作蛮累和辛苦的，hr也特别说明了，而且业绩不高会被梳理。

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面试结果：感觉靠谱

面试难度：一般

面试感受：很好

两年前

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