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客户关怀专员
客户关怀专员
客户关怀专员是做什么的?本页面为用户提供了客户关怀专员的岗位职责,以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息,综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-04-25 13:00:00 更新
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客户关怀专员简介
岗位职责
相关背景 起源 客户关怀理念最早由克拉特巴克提出,他认为:顾客关怀是服务质量标准化的一种基本方式,它涵盖了公司经营的各个方面,从产品或服务设计到它如何包装、交付和服务。 事实上,在讨论后勤和营销过程时,克里斯托弗论述到:顾客服务是连接后勤和营销过程的主线,原因在于最终后勤系统的输出是顾客服务。技巧在于以某种方式管理营销和后勤这双臂膀,以图在追求成本优势的同时通过顾客服务来最大化增值。 发展 单一的价格战容易让市场陷入红海竞争,企业急需寻求另外一种更加平和的竞争方式,一些跨国性质的大公司率先开始掠夺客户资源,它们设立了单独的客户关怀部门,利用数据库存储所有客户及潜在客户信息,分析顾客偏好,在合适的时候推荐合适的产品,目的是在留住老客户的同时抢夺更多新客户。这明显缓解了价格战带来的恶性循环。 随着客户管理体系不断完善,客户关怀的门槛逐步放低,在互联网发达的今天,小公司、个体商户也开始花费较少的成本更细致地管理自己的客户,一系列店铺管理软件、会员管理软件直接推动了客户关怀的普及,其中比较有代表性的是生意专家,这是一款综合的店铺管理软件,帮助店主记账并且分析记账数据,找出会员的消费喜好,将会员管理与短信营销功能相结合,让店主能够在顾客生日的时候第一时间送上祝福。 国内外差异 开发一个新客户的成本要远远大于维护一个老客户。经济发达国家企业客户关怀机制普遍比较完善,一些大公司耗费大量人力物力向客户提供无微不至的关怀,具体到个人。 客户关怀机制在我国正处于发展阶段,大多数先进理念引自外资公司或合资公司,本土企业仍然在学习,但发展势头很好,更有像生意专家这样的管理软件应运而生,专门帮助个体商户关怀客户。 目的 提高客户忠诚度 客户关怀能够有效提高顾客消费体验,具体表现体现在以下几方面: (1)高度满意的顾客会更加、更久地忠实于企业; (2)主动尝试企业更多的新产品并提高购买价值更高的产品; (3)对企业及其产品说好话,形成良性口碑; (4)忽视竞争品牌及其广告。并对价格变化反应平淡; (5)由于更加熟悉与交易的程序化而降低服务成本。 延长客户生命周期 所谓的客户生命周期指一个客户对企业而言是有类似生命一样的诞生、成长、成熟、衰老、死亡的过程。成长、成熟、和衰老这三个阶段往往伴随消费,尤其是成熟期,是客户消费的黄金时期,有效延长客户生命周期将提高客单价,从而提高总盈利。 改进产品 忠实顾客是最好的产品设计师,通过使用他们会发现那些不好用、不方便的地方,顾客关怀其实为企业建立了聆听建议的渠道,让企业发现改进空间,设计出更符合顾客要求、更有市场的产品。 口碑传播 也可以称之为品牌效应。当你的产品或服务超出了顾客的期望,他们将习惯性地向周围的朋友分享,很显然,熟人传递的产品信息更加可信,成交概率也更高。 体系方法 商家要抢夺客户资源,一方面靠优质的产品,另一方面靠良好的服务。以下以生意专家店铺管理软件为例展示一整套的客户关怀体系。 记录客户信息 客户关怀建立在数据库营销的基础之上,需要记录的数据包括顾客的姓名、手机号码、生日等重要纪念日、消费生意专家_会员信息管理 记录、最后一次消费距今时间等等。 最快度的方法就是将普通顾客变成会员,会员就如同储蓄罐中的钱币,是一个长期积累的过程,积累的越多,商家的财富就越多。 生日关怀 在生日这样重要的日子,如果能够收到一条来自商家的祝福短信,无疑会加深客户对该商家的印象。特别的纪 生意专家_生日关怀(2张) 念日对每个人来说都是特殊的,如果商家能够抓住时机送上祝福无疑会被划分到“亲朋好友”之列,客户自然更加忠诚。 短信营销 与大企业相比,小商家人力财力有限,缺少广告支撑,难以开展丰富花样的营销活动,如果你有几百个会员短信营销 呢?情况会大不一样。 找一个足够吸引眼球的主题策划一场活动,用短信通知所有会员,可以是直白的告知,也可以通过短信发放电子代金券,甚至告诉会员邀请朋友同来就可以享受折扣。总之,一定有一种营销方法适合你。 活动当天再将店内做一些布置,吸引更多流动的散客,与短信营销相结合,效果会更好。 电子账单 目前在中国电子账单常用于信用卡消费提醒,就是刷卡消费后手机将收到一条提示短信,短信内容中包括本次勾选发送电子账单 消费的金额、卡内余额等信息。 当会员管理与短信营销相结合,即使是个体店铺也可以向顾客发送电子账单,提供银联界别的消费体验,以更优质的服务提高客户忠诚度。 储值消费 储值消费一方面能为顾客带来方便——不用掏钱或者刷卡也可以消费,另一方面大大提高了顾客的粘性,如果生意专家_储值消费 他们愿意先把钱存在你这里,无疑证明他们是信任你的,在某些行业,如美容美体,客户是否储值消费直接决定了其忠诚程度。 积分管理 积分是商家评估客户价值的重要依据,根据积分对客户进行奖励,或者让高额积分的顾客享受更优惠的价格,生意专家_积分兑换 可以有效提升客户粘性,同时刺激客户消费积极性。 流失顾客挽留 有些客户曾经在你的店里消费上千元,可是最近却一直没来过,如果对客户消费记录进行分析,很快你就能找流失顾客挽回 出这些正在流失的客户,有的放矢地向他们发送挽留短信,针对他们开展与众不同的活动,打出回访电话,倾听他们的建议并做出改进。这将让商户得到良性的发展。
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客户关怀专员工资
整体分布
历年变化
最低:¥2,001
最高:¥79,325
月收入平均值约
¥
6,460
高于平均值约占
0%
月收入中位数
¥
6,448
近半年趋势
下降
解读:客户关怀专员在全国的平均月薪为¥6,460,中位数为¥6,448,其中¥2k-7k工资占比最多,约65%。
来源于1764765份样本
客户关怀专员就业
同比上月,人才热度
+5.43%
客户关怀专员招聘
同比上月,职位数量
+1.23%
客户关怀专员面经
广州由我
外贸业务员面试一般,共3轮面试
匿名用户
面试了职位:
外贸业务员
感觉没戏
产业园环境一般,面试过程如下 电话沟通,约了线下面试,面试是在厂里,只有一部电梯能上,得绕路现场面试填信息表,表格很详细,包括家庭信息等等自我介绍(这家蛮注重口语水平)围绕简历内容提问,问题中规中矩,主要问上家公司业务以及离职原因还问了mbti公司产品耳机质量emmm(只耐三个月),售后服务也不好,只能说虽然是外贸岗,选品还是很重要的
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01-03 发布
华润(沈阳)地产有限公司
面试:财务主管。总体来说体验还行,难度大概中等水平,确认通过。
看准53109
面试了职位:
财务主管
确定通过
面试很正规,人力面试后,财务领导面,问的问题很专业,所以真的是有经历并且自己很懂自己的专业才行,至少要把自己的简历内容很透彻的掌握,以免被问住。财务领导面试很有压迫感,但是只要你能尽力回答不怯场,努力往自己懂得方向靠拢就没问题。
01-03 发布
比亚迪(BYD)
面试:底盘工程师。有了很好的初印象,问的常规问题,收到offer了。
玖拾玖
面试了职位:
底盘工程师
确定通过
一面 电话面试,问的问题很简单,先自我介绍,然后问学习成绩,学的最好的科目,为什么选择来比亚迪,然后介绍了一下岗位和工作内容,问我能接受这些工作吗?后面的有些记不清了,总之很简单。现场面试,学校报告厅。一面通过后,二面问了一下项目、性格特点这些,总之都是些很常规的问题。总体感受:很简单,感觉主要看学历,目前985本硕,先拿这个保底了。
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01-03 发布
南京熊猫信息产业有限公司
面试:通信技术工程师。面试还好,难度适中,期待有个好结果。
名人堂文件柜采购主管
面试了职位:
通信技术工程师
感觉靠谱
还好
01-03 发布
大白-晓宇科技
面试:Java。总体感觉比较正常,整体难度中等,应该是通过了。
冒险湾纪念册机械工程师
面试了职位:
Java
感觉靠谱
都是一些java基础的文题
01-03 发布
查看更多 1422043 条面试经验
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