去年HR曾主动找到我,要招一个Assistant PE,谈到工资,说正式的PE才7-8K(税前),然后就没有再聊下去。年后(2月末)本人决定到常州定居和工作,恰好在智联招聘上看到在招CAD工程师,薪水是出乎意料的6-8K,于是投了份简历过去,两周不回。幸好之前的联系电话还在(这种公司竟然没有分机号。。。),打过去还是去年那个HR,说看到我的简历了,但是研发经理不在,职位尚未正式审批下来,她只是前期收集一点信息,让我静候。等到4月中某一天,终于打电话给我,让去面试。因为是同行业,该职位的应聘要求一条条也都对的上。面试时,1V4(HR,一个应该是主管CAD的,一个那种行政主管的,老外部门经理),提前也问过,说此职位英语要求不高。面试时先自我介绍,老外并没有什么特别的问题,基本也听得懂,主要围绕我带的图纸,总共谈了有45分钟吧。感觉良好,就那个行政主管追着我问为什么要到常州?
填完个人信息让回去等,一周内给回复。可是从此了无音讯,第六天晚上发了封邮件,不回;到第七天,打电话过去人不在,稍后回了前一晚的邮件,三个词:Sorry,not suitable。可能自我感觉太良好了吧,真是无语啊,堂堂一个西欧公司呢,啥理由也不说。不过现在也不纠结了,或许自己能力不足吧。面试前问过保安大叔,说没有过来面试这个的,也可能是该公司走马观花不想招人吧。
对比面试“设计工程师”通过的那位的经历,可能我没有介绍自己工作的流程、内容和担当的责任吧,我认为CAD工程师这个招聘要求里没有提到这些,作为同行业,我对自己的工作还是比较自信的!
另外就是这个职位的薪资应该有水分,看准网曝光的两位给出的才4K出头。面试从头到尾未提工资,最后提问我也忘了问,因为心想按要求给的那么多就可以了,嘿嘿。
希望有所帮助。可私聊。...查看更多