德勤(Deloitte) 企业管理咨询面试经验

通过了网申后很快通知去了AC面。AC先和candidate一起在等候室熟悉，然后写了15分钟的小作文，然后就AC，看case15分钟，讨论40分钟，最后present15分钟，面试官在present后会针对你们的发言提问。同组有对marketing, opration, strategy信手拈来的，我发挥得一般，没有很出彩。 AC肯定会反映出一个人的能力，不过没通过AC也不代表着没有能力，我属于面试会有点紧张也很难去抢话的人，不能算缺点吧就是AC肯定要吃亏的。所以和我情况类似的朋友可以尝试走实习转正的道路，多申请几家summer intern，除非你从学校到实习到人际沟通到语言没有短板，那肯定没问题~ 校招真的是过独木桥，也有一点点运气成分，眼缘什么的。

首先交代一下背景:我面试的是德勤北京IT咨询组，一上来是一个英文的自我介绍，第一个问题是对于IT咨询是怎样理解的，第二个问题是结合了我简历里在券商市场部门的经历，问了我IT咨询在快消品行业能有怎样的应用，最后零碎的问了一些工作时间的preference等等的小问题。

一面 因为是项目实习，项目负责人直接打电话过来开始面试，主要问题是：1、实习时长2、自我介绍3、各个实习之间行业不同（证券、咨询、互联网），为什么跳度很大4、对于咨询的理解5、为什么想来德勤6、留作业换了另外一个男主管面试，感觉内容很easy，但是结果好像不甚好1、是否还在找实习2、自我介绍3、为什么选择咨询4、将来是否考虑深圳发展5、如果有留用，是考虑留下来还是沉淀之后离开6、反问

面试的岗位是SH digital customer条线的project intern，在实习僧上投递的，隔了两天收到邮件，通过德勤官网上传简历，然后发送笔试链接做了笔试；笔试通过后两天，项目组的全职同事就打电话问了基本情况，问了每个周能到岗几天这种问题，要求尽快到岗，感觉项目组很缺人，要求越快越好，问了过往实习经历里面相关的工作内容的问题，然后为什么对咨询感兴趣这种..之后就是经理面，很简单的打了电话问了基本情况就说等消息就好。整个流程下来一个周完成

一轮hr面，两轮技术面，一轮合伙人面 不一定要求英文，主要看team 合伙人面看合伙人风格，据说一般不聊太技术的内容，但我碰到但就会问很细的功能细节。然后就是一些宽泛的诸如“你的优缺点是什么”之类的问题。 不问女生婚育问题，这一点给个赞

先在德勤官网做的笔试一面：先和HR沟通面试的，HR问了一些基本情况，然后把简历，笔试信息等直接发到项目组。二面：项目组直接partner面，电话面试两次，一次大概15-20分钟，问了一些专业相关的问题和介绍了项目主要走啊做的一些工作（SAP）三面：到现场和partner face2face面试，问了一些专业问题，大概30分钟，通过