拉卡拉实习生面试经验

　　这是去年的面试经历，说一下我的首轮面试经历，以供后人参考借鉴~ 　　面试约在12号下午，当天我精心准备了一番，衣领皎白、皮鞋锃亮，为了不弄脏装备，特意打车前往拉卡拉。拉卡拉在北苑的凯旋城，旁边在修路，稍有堵车，不过好在提前出门了，还是准点到达。 　　和其他面试一样，先向前台禀明来意，然后填写了一张登记表，这里就不细说了，千篇一律的身份登记，由前台MM领进面试地点——会议室。这一进门吓我一跳，好家伙，一屋子20多口人呢，全是应聘的……不一会儿，来了两个HRMM，一个姓陈，一个姓孙，笑容可掬，让人看着很舒服~~接下来就是挨个自我介绍~~一圈下来，发现竞争对手都不弱啊，高薪的诱惑还是很大嘛，不过我对自己还是比较有信心的！ 　　 接下来是做题，4张A4大纸密密麻麻全是题，标题是“性格测试”，这让我想起了一句名言“性格决定命运”，此言不假啊。我努力揣摩着每道题目的含义，尽量让自己“伪装”得更完美，我记得有一个题目是这样的“那些经常沉醉于“奇特”念头中的人，是不切实际的。”让我选择“同意”或“不同意”，冥想了半天，虽然我自身不是个“妄想者”，但我还是选择了“不同意”，有想法总比没想法好吧，至少我觉得对于拉卡拉的招聘内容来分析，他们应该需要大胆有想法的人（仅供后辈参考，后果不负啊） 　　大概做了20分钟题，最难的一关来了，孙小姐把我们20多号人分成了几组，分小组进行讨论，给出了一些题目，比如“如何推广拉卡拉”、“如何说服投资人”等等……老实说，我口才一般，不过思路还算可以，幸好我这组有个口若悬河的大拿，谈政治、聊经济、说民生、评教育，我正好在旁边敲边鼓，时不时补充一下，貌似我们俩的配合赢得了HR的认可，频频点头~嘿嘿。 　　至此，拉卡拉的首轮面试就结束了，HRMM让我们回家等消息，保持手机畅通。一旦通过首轮面试，后面还有总裁复试，一旦录用，还会有带薪培训~~~真不错~~ 　　拉卡拉的面试气氛其实还是很轻松的，别紧张就行，另外，因为招聘的都是应届生，所以拉卡拉对专业能力的要求并不是太高，而是看重综合素质，特别是性格和分析能力