河狸家实习生面试经验

HR是通过猎聘联系上的，很快就约了面试，岗位是策略运营一共四轮：同组同事/+1/=2/HR

自己很菜，在牛客网上面试，有一道手撕代码题，青蛙跳问题，青蛙一次能跳1格或者两格，算n格台阶有多少种跳法。还有基础知识，flex:1什么意思设计一个输入框有什么注意的js的基本数据类型

还可以

暑期实习，主要看思维上的认知。

自我介绍两段实习经历，你觉得比较重要，对你成长比较陡峭的内容；第一份实习的主要工作内容；OKR的指标异动分析，怎么去做异动分析；波动的定义/定位，下降才会去找原因吗？ 正常的产品会有一个爬坡的节奏，怎么样去看是一个正常的增长，或者是不正常波动；GMV指标，会定月度、年度的目标； 后面衍生到：如何去定义GMV；从哪些方向入手；可以做的用户规模，有没有什么其他的方式/逻辑去预估下，或者是去对标竟对；

自我介绍后，针对我毕业论文的研究设计、研究结论挖了有十分钟。之后问我最近一段实习经历中的各种细节。整个面试没有持续了45分钟，但是没有任何业务问题问我，全是简历深挖。面完秒挂。