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5.0分|14条评论

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    2017-10-18
职场规则 Workplace Rules

Boss直聘:月入5万的西二旗人教你如何活得像月薪5千

西二旗人有一种独特的能力,那就是把明明高薪的日子过得看似很穷。比如我曾经实习过的BAT某司,有一个级别大我很多的前辈,收入至少是五万起步

boss直聘 互联网

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    2017-10-18
职场规则 Workplace Rules

Boss直聘:我为什么不回复你微信?

以前在杂志做编辑的时候,常有作者来询问稿件情况,其中有一位:—— 金老师,在吗?—— 你好,老师—— 想问下,我的稿子入选了吗?金老师—— 我查询下。

人际交往 boss直聘

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    2017-10-18
热点聚焦 Hot Focus

Boss直聘:UIUC中美招聘节开幕 BOSS直聘入驻中国留学生最多高校

与国内同步,北美的秋季校园招聘季在十月继续深入。美国中部当地时间10月13日,伊利诺伊大学厄巴纳-香槟分校2017年中美招聘会开幕,移动互联网招聘平台BOSS直聘作为重要合作伙伴,携一批新晋名企入驻现

boss直聘 中美招聘节

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    2017-10-18
热点聚焦 Hot Focus

Boss直聘:Boss直聘启动“超级品牌月”

领先的移动互联网招聘平台BOSS直聘举办的“超级品牌月”大型雇主品牌活动正渐入佳境。

boss直聘 超级品牌月

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    2017-10-17
职场规则 Workplace Rules

Boss直聘:这个时代,内向的人才是职场赢家

内向绝对不是你的劣势。尤其是在社交上,内向者所拥有的人格特征和行为习惯,比如观察仔细、擅长自省、表述客观等都有独特的好处。

boss直聘 内向 社交

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    2017-10-17
职场规则 Workplace Rules

Boss直聘:所谓人情练达,就是不让对方难堪

“人情练达”指的就是通晓待人接物的方法,那怎样才算人情练达呢?职场达人良大师认为:所谓人情练达,就是不让对方难堪。

职场 boss直聘

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    2017-10-16
职场规则 Workplace Rules

Boss直聘:2017年高校毕业生就业竞争力100强

2017年,最后一批90后也上大学了,95后也正式加入职场成为新生代主力军,你就说,95前出生的你慌不慌吧!为了解这届毕业生的职场动向,也为各位职场新人提供一份求职数据参考

boss直聘 就业 竞争力

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    2017-10-16
热点聚焦 Hot Focus

BOSS直聘:BOSS直聘亮相云栖大会,赵鹏受邀解读人才基因密码

这两天,杭州最热闹的事,额,应该说是国内科技圈最热闹的事,莫过于是2017云栖大会了。10月11日,为期四天的2017阿里“飞天/智能”云栖大会在杭州云栖小镇拉开帷幕。

智能 boss直聘

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    2017-10-16
职场规则 Workplace Rules

Boss直聘:到了「保温杯」年龄,你还能干嘛?

最近“保温杯”突然就火了。因为黑豹乐队鼓手赵明义火起来的。一个昔日的摇滚青年,曾经的铮铮铁汉,现在却端着泡着枸杞的保温杯如弥勒佛般端坐那里享受短暂的休息时光。网友们感概:“人到中年保温杯,枸杞难阻岁月

创业 boss直聘 危机 事业

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    2017-10-13
职场规则 Workplace Rules

Boss直聘:职场差距如何被一步步拉大的?

为什么工资涨得慢?因为你只会“卖时间”。毕业后,拉开大家收入差距的四个阶段。最致命的是第2阶段。

boss直聘 职场

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    2017-08-29
职场规则 Workplace Rules

Boss直聘:离职,体面是一种格局

你曾为什么离职?网上有这么一段:2周离职,与hr的入职沟通有关。3个月内离职,与不能适应工作和工作内容本身有关。6个月内离职,与直接上级有关。2年左右离职,与企业文化有关。3~5年离职,与晋升空间受限

离职 boss直聘

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    2017-08-28
职场规则 Workplace Rules

Boss直聘:30岁还没有走到管理岗的人,后来做了什么?

知乎上有一个火热话题:三十岁还没有走到管理岗的人,后来都做了什么?很多年轻人在做职业规划时,都将升职加薪晋升高管,作为自己的职业发展目标。殊不知做管理层并不是职场提升的唯一路径。职场架构是金字塔状,能

管理 职业规划 boss直聘

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    2017-08-25
职场规则 Workplace Rules

Boss直聘:如何让简历脱颖而出?

“在各种招聘网站投了一堆简历,却没有几个让去面试的,好不容易有面试的,聊几句就被打发走了!哎,哥,你说怎么我找个工作这么难呢?”赵某拿起玻璃杯猛灌了一口燕京啤酒,淡蓝色的杯子在灯光下泛出幽幽的蓝光,手

简历 boss直聘 求职

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    2017-08-24
职场规则 Workplace Rules

Boss直聘:让老板主动加薪的秘诀

有读者留言:“在公司辛辛苦苦做了一年,却没半点意思说要给我加薪,这一年那么兢兢业业,可是怎么就不给我涨工资啊,好心塞,好想辞职。”相信很多职场新人都会有这样的困惑,明明很努力,却总感觉没有得到应有的待

加薪 boss直聘

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    2017-08-22
热点聚焦 Hot Focus

Boss直聘:三年来最受欢迎100家新锐企业

我们结合BOSS直聘平台上牛人的求职行为大数据,以及看准网上的公司评价,对“成立5年以内,在各领域锐意进取的未上市企业”进行了综合评估,推出这份“三年来最受欢迎新锐企业TOP100”榜单,希望可以给各

boss直聘 大数据

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2017-10-18

倡导大五文化,开放有活力,饭堂选择很多,味道也不错。同事很nice,大致是一种平等开放的氛围。...查看详情

科大讯飞的测试工程师说

2017-10-18

我在教育BG,感觉还行,忙的时候要加个班,但也不是经常,双休。加班可以调休,但是你要是想要把加班时间全部调休,那是不可能的。技术部门,即使不需要加班,如果到点就...查看详情

百度的产品助理说

2017-10-18

公司环境ok,比较锻炼人。...查看详情

途牛旅游网的产品经理说

2017-10-18

职场能力强的人,不适合做实事的人。...查看详情

中国邮政储蓄银行的柜员说

2017-10-18

环境一般,人际关系复杂,待遇一般,不是特别推荐年轻人去,如果你想学东西想成长,不建议来中国邮政储蓄银行上班。...查看详情

中兴通讯南京研究所的软件研发工程师说

2017-10-18

公司整体不错,作为新员工能学到技术。1、公司名气大,平台好2、资源丰富,如果自己有心,还是能学到不少。...查看详情

1号店的运维工程师说

2017-10-18

目前发展不好,被JD收购之后,离职人员太多,技术大牛都走的差不多了,剩下小白自己慢慢摸索整套系统,所以不太推荐刚刚毕业或者经验比较浅的同学过来,不知道以后再JD...查看详情

海康威视的IT技术支持说

2017-10-18

待遇可以,但工作强度大。看好这个行业,愿意吃苦耐劳的朋友可以尝试。...查看详情

东软集团的C++说

2017-10-18

不推荐 加班严重 氛围差...查看详情

飞利浦的工业设计师说

2017-10-18

公司流动性大,不太适合. 目前主要做一些室内灯具外销产品,但是成本太高,请了太多高管,没有落实到下面的细节,造成了怎么改善都没有提高。...查看详情

中科软的前端工程师说

2017-10-18

涨薪太慢...查看详情

诺基亚(Nokia)的结算说

2017-10-18

工作强度不大,公司整体未来发展会不错,同事关系比较简单,整体工作氛围很好。...查看详情

微软中国(Microsoft)的C++说

2017-10-18

大牛多,环境好,活动很多,每周有篮球,狼人杀,羽毛球之类的活动。男女比例合适。...查看详情

奇虎360的客服专员/助理说

2017-10-18

公司非常大,工作氛围浓郁,团队强大。...查看详情

用友软件的项目经理说

2017-10-18

毕业后进入该公司,公司氛围一般般,作为跳板很不错。刚毕业的毕业生可以考虑。公司发展还是很不错的,行业内也是国内的龙头。...查看详情

新浪的产品运营说

2017-10-18

环境不错,领导也挺nice, 同事都很友好。中关村很大。一般不加班,工作强度还好。但发展前景也一般,如果想要打拼事业可以作为跳板。...查看详情

华三通信(H3C)的软件研发工程师说

2017-10-18

有师傅带入门,上手比较快。有自己的产品,而且有自己的技术。技术迭代很快,很新。...查看详情

新东方的管理培训生说

2017-10-18

高学历,好专业的毕业生在教育培训行业非常浪费文凭。...查看详情

天津大学的助教说

2017-10-18

平时不是特别忙,还是可以申请一下的,可以问问某个代课老师那里有没有名额。...查看详情

华为的人力资源主管说

2017-10-18

一流的工作环境,一流的待遇,认同价值观,胸怀世界的朋友很适合,不去看看世界,怎么会有自己的世界观。...查看详情

中国银行的信贷管理说

2017-10-18

毕竟是大平台,成熟的流程管理、传统的业务模式、全方面的风控管理适合初出茅庐的年轻人锻炼。...查看详情

工商银行的大堂经理说

2017-10-18

工作氛围很好,领导热NICE,保安大爷和大嫂卫生的阿姨也都很好,客户比较多,服务也可以,工作节奏不快,薪水也还好。...查看详情

格力电器的嵌入式说

2017-10-18

相对比较稳定,待遇刚开始很差,后面会逐渐提升,剩者为王。...查看详情

北京链家房地产经纪有限公司的销售专员说

2017-10-18

能够锻炼你的生存能力,包括各方面的能力,我主要的工作地点在知春路附近,刚来北京的时候,我手里还是有点钱的,但是当你面对那些800的床位,3000的单间的时候,难...查看详情

埃森哲的Java说

2017-10-18

幻境不错,工作还轻松吧,每天都有零食水果,每个月都有吃的玩的,还不错哈,恩,可以,交通方便,周围吃穿住都很便利。...查看详情

长城汽车的会计说

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公司内部员工享受购房购车优惠...查看详情

中国移动的采购专员说

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压力超级大,地市公司有业务,要办宽带,任务太重了,自己的工作晚上加班赶,白天去办宽带,办不完就扣工资,还有校园营销,起早贪黑往学校。...查看详情

必胜客的服务员说

2017-10-18

可以很好的得到锻炼,而且同事基本都是兼职或者兼职做起来的,都是很好的朋友,即使我在离职之后和那些一起工作的小伙伴。...查看详情

京东商城的Java说

2017-10-18

互联网领头企业,福利好,对技术要求严格,能锻炼自己。应聘看自己的能力,级别高的话,福利会好。T5以后有期权,无息贷款,公租房之类的。...查看详情

普联技术(TP-LINK)的软件研发工程师说

2017-10-18

待遇还可以。...查看详情

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