一号家居网面试经验

还行吧

财务经理复试 面试过程让人压抑，工作经历不被认可尊重，句句否认，虽然面试通过对我也挺满意。不同的行业不同的分析模式，我认为不应该以偏概全，每个公司不同业务模式、不同管理层对数据需求下的工作过程与成果都不一样。

一面 网上投的简历，人事查阅后，简单的双方了解后，感觉合适就约时间面谈，次日就过去总部面试了，是跟人事谈的，基本都是在聊岗位的大方向，也不会聊得很细，也就个人自我介绍的基本资料，工作经历，毕竟是定制类的设计岗位要求都不会太高，有经验能独立做方案谈单基本都能过，稍后确认了下薪资待遇，也只是给了个区间，具体的话要二面跟门店的店长谈，稍后人事离开了一会，回来说一面没问题，具体薪资待遇要下去跟店长谈，看能力确定，约了次日找门店店长复试，然后就回去了其实感觉两轮面试都挺随意，感觉像唠家常。毕竟这类的设计师岗位其实已经不是纯粹设计，更多的像是卖产品的销售，其实基础薪资不会太高，常规的五险一金，都是最低档的，同岗位的基本都是这样的了。能接受的话基本都能过，都是靠加班做业绩把工资拉高的。如果没有在尚品的体系呆过的话，过来是有接近一个月培训，要考核，不过难度不大，基本都能过。已经入职上班，事挺多，要熬，毕竟是拿时间换钱，之前在那些个人老板的小公司上班，相对来说，在这里这些所谓的大公司规矩会多点，工作的自由度会底点多点束缚。去大公司还是小公司看个人想法的，各有各的好。

纯HR拉人数、职位挂了几个月的、不是认真招人

面试过程中部门负责人说后续让hr和我继续沟通联系，但等了几天却没有hr的任何消息。后续我也主动联系hr问询情况，但都没有收到hr的回复。所以觉得这家公司有点莫名其妙。