途牛旅游网面试经验

首先是在某招聘app上投递了运营类的岗位，接到了HR的电话，觉得我的职业经历与该岗位对口，要安排面试。一面二面都是电话面试，两个领导加起来谈了差不多一个半小时，问一些现在的工作内容以及对他们这份工作的想法，总体来说还算顺利。 下面幺蛾子来了，三面让我去南京面试，由部门最高领导三面。我当时在另一个北方城市上班，因为这事，我请假、买机票、安排住宿，计划是前一天晚上到南京，第二天下午面完就直接回北方，我本人是完全服从同程这边的安排的。面试当天，跟HR约的是下午一点，我提前一小时左右到了办公点，结果当时办公室没人，后来一点半有人来了（一面二面的两个领导），告诉我HR通知他们的时间是下午两点，而我之所以约一点，是我下午要赶飞机，这也就罢了。 重点是，告诉我三面的领导出差去了，回不来。我当时真的很气，出差去了？这事不会当天才决定吧，HR提前告知我另外安排时间很难吗？但是来都来了，一面二面的领导说再跟我聊聊，聊也不是很愉快，问的基本是产品研发相关的问题，可是这并不是跟我工作对口的地方。聊完跟我说如果有三面，会让领导跟我电话或者视频面（既然可以电话或视频，为什么之前不这样？）。 后来以工作经历尚浅拒绝了我，他们想招五年以上的，我工作经历只有一年半。反正全程都是被戏耍的感觉，很不负责，事后我跟人资说我没见到三面领导，她本人没有任何表示，微信跟她沟通也不回消息，非常没礼貌了。负分体验，如果外地小伙伴被通知说要当面面试，请谨慎，毕竟去了见不到人，路费和时间都是你自己的，他们甚至连一点歉意都并不会有。同程一生黑，就这样。

面试很简单，感觉跟缺人。正在卖会员卡，薪资待遇不错，时间很自由。但是好像各种表格，然后日报什么的比较多。

一开始简单的自我介绍，面试官借机看简历，先问我为什么经济专业选择这个岗位，然后问我对产品及产品经理的理解，然后问是否有产品经验或者相关经历，我没有相关实习经历，往社团实践经历上扯。 后来提问产品体验举例。尴尬的没用过去哪，举了其他app的用户体验建议，讲的很乱。后来提问是否掌握产品原型设计工具。最后是有什么想提问他的。

自我介绍结束，HR就说一下公司流程，然后可以自由提问，基本表达能力没有问题的都进了，面试官人很好，很轻松

面试流程很长 第一轮面试介绍以往工作，比较看重与BD相关的商务拓展经验，不是十分看重是否是酒店行业 第二轮是试岗，跟着已经入职的师傅跑酒店学习，这个过程要2到3天，之后看磨合程度决定是否可以继续下一轮面试，还是蛮容易的 第三轮是城市经理和大区经理面试 最后是人事面，没有问题就可以发offer了 因加班过多，在工作时间上未能达成一致，没有走完全过程

在面试官休息的房间里面进行面试，气氛挺融洽，问的问题也是比较基础的，但是自己没有好好准备，好多没答上来。