斯伦贝谢(Schlumberger)中国公司

第一轮是群面，但是一个一个进行，5分钟左右的自我介绍，以及优缺点，为什么来公司，全英作答。第二轮是15分钟的讲解ppt环节，主要介绍自己的学习成就等，全英ppt，全英讲解。第三轮是slb家最有特色的小组完成游戏任务的考核。如果是FE的话到此结束，因为应聘的是产品项目部，所以有大boss的视频面试，考察综合能力和专业知识。

连续2次面试，一个上午2个小时完成，第一面考察C++软件开发能力，但是他们好像用的事C#。第二面是软件构架和算法相关的知识。

在学校时SLB来学校招聘，开完宣讲会以后会让意愿报名的人上去投递简历，之后会筛选出参加面试的人员。面试一共分为三轮，第一轮初试，在学校里直接面了。一般是群面，一组3~4个人进去，按个做自我介绍，之后再根据自己介绍的内容进行提问。这个环节会考量英语水平（口语）以及相关的专业水平。第二天会出来初试的结果并公布第二轮面试的时间和地点及人员名单。 第二轮面试也是在学校进行的，时间定在晚上，特别的是这次面试是随机进行分组，由组内合作使用有限的材料制作一艘船，并且要装入水后不漏出来。过程中每位应聘者的背上都会张贴一张写有自己名字的纸条，一共15分钟的时间，小组内的成员需要讨论制定方案并着手制作。这个环节主要考量的是团员领导力、团员合作能力。表现出色的人员会在之后收到最终面试的通知。一般是在一周以后。最后一轮面试是在成都的SLB公司进行，需要自己制作powerpoint并且着正装做一个presentation，除了负责招聘的recruiter以外，还有SLB现场的工程师等人员，在presentation完成后也会提问，如果遇到来自印度或其它说英语有口音的，那就要自求多福了。 整个面试环节下来感觉很棒很轻松，不会有很沉重的压力，最后终面一周以后收到了OFFER并确认了职级和薪资。不过最终因为这个行业的特别原因没有去入职。