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先是自我介绍，然后他们会就简历提一些问题，比如学生组织的经验，做过的运营类型，然后我那个岗位还需要做图，他们就要看了看我做过的海报之类的，总的来说他们说的也很多，还是不错的。

面试大概算是3轮吧，第一轮是两个女士面试，刚开始比较年轻的HR问了我一些基础的问题，累死就是宝洁八大问+简历上的问题，后来来了一个业务部门的女士问了我一些相关的问题，就让我会去等通知了。 一周之后通知我写一个竞品分析，新浪新闻的竞聘分析，我放弃了金山的笔试，选了这个，花了一天时间，后来通知我在去三面。 这次是一位男士，刚开始很正常，但是后续我就发现，他说的工作内容和JD上说的完全不一样，面部表情也十分生动，觉得我表达能力不行，大哥你和JD上说的不一样，这也没什么，最后他就说觉得我的竞品报告写的挺好的，但是语言表达不行。 我就婉转的问，你们这个PS的水平需要达到什么程度 ？ 他就不直接回答，因为我怀疑是不是他们交接错了，最后他也没有告诉我到底招人做什么

一共三轮面试。技术问题偏通用技术，外加算法。由于平时经常刷题，算法相对来讲还是很容易的。只是后面谈薪水，我说我现在25k，面试官居然说可能达不到25k，我都懵了。问了几个熟人，新浪工资普遍较低的。如果想要高薪就不要来这里了。