【延锋江森】招聘|待遇|面试|怎么样-看准网

公司主页20 求职招聘190 面试准备329 薪酬工资487 工商信息80 经营信息192 知识产权

公司信息

公司全称	延锋国际座椅系统有限公司	登记状态	存续	法定代表人	臧纯高
企业类型	有限责任公司（非自然人投资或控股的法人独资）	注册资本	43985.338万人民币	参保人数	2335
成立日期	1997-12-18	所属行业	汽车研发/制造	所属地区	上海市

查看完整工商信息

公司实力

整体实力高于 66% 的同行

注册资本低

注册资本高

企业数量

图表数据来源不足

注册资本低

注册资本高

100万以内（小型企业）

100万-500万（中型企业）

500万-1000万（中大型企业）

1000万-5000万（大型企业）

5000万以上（超大型企业）

资本能力 · 强

注册资本：43985万人民币

企业规模：超大型企业

面试体验

技术类实习生

匿名用户

感觉没戏

一个HR一对一面试，没有技术性问题，就是随便聊聊，但感觉还是有些难度，中间会突然用英语提一个问题。

项目工程师

匿名用户

感觉靠谱

面试官一共2个人，HR和用人部门资深工程师。HR问的比较简单，问了离职动机，期望薪资，职业规划，到岗时间，英语口语如何等等。用人部门资深工程师对工作经验要求很高，要求入职之后，马上能独当一面。问了是否有过独立的项目经验，以前的工作经验对现在应聘的项目工程师岗位有何帮助，对TS16949是否了解，对于项目管理这个岗位，自己有什么优势等等。

项目经理

匿名用户

确定通过

先是HR电话面试，简单了解背景，英语交流。二面就是主管，也是问问经历，再问几个具体案例你碰到如何处理。也会有英语交流。理论还有总监面试，我那次是主管和总监一起面的。