旅游策划面试概况
基于用户贡献的7条旅游策划面试经验统计分析得出,结果仅供参考。结果了两轮的面试,第...匿名用户
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结果了两轮的面试,第一轮面试是由总监面试,一对一,因为他是师兄,所以比较nice,主要是自我介绍,然后说说自己的职业生涯规划。第二轮面试,是由总裁面试,连自我介绍都不用了,说说自己做过的项目,因为是小公司,也会继续问职业生涯规划,和留下来的意愿,后来就是主要由他介绍公司的情况了。...查看更多
CEO是个思维敏捷并且务实的人。匿名用户
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第一次去分别和hr,部门负责人和一个大领导面试,过程很轻松,很常规的问题,人也很和蔼。第二天再去面CEO,心想到了这一步就没什么实质性问题了,就没准备,去了直接劈头盖脸全是超级务实甚至有点刁钻的问题,我知道答的不好,但对这个年轻有为的CEO倒是印象深刻了。
基本都是要人要人要人~匿名用户
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关键看你是面试什么岗位了 如果是旅游顾问的话 毋庸置疑 直接要你了,基本都是天天打电话,但是这个和我以前面试的不一样。以前的会问很多问题
穿越了上海滩累得都出...匿名用户
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穿越了上海滩累得都出汗了,结果进去就站在大厅里跟一个不知所谓的人聊了5句不到就出来了,不用填表,不用会议室,站在那面试,本身人事电话我就没说明白,就算专业不符也不用这样吧,太奇葩了,这种地方就算面试成功应该也不会有大发展,还没学会做人不可能不事情做好!
老板亲自面试,人蛮好的匿名用户
感觉靠谱
几个人一起面的,不是无领导小组,先做自我介绍,老板介绍一下公司情况,再有就是互相提问了。整个过程还是比较轻松。
定制师#旅游行业#旅游公司面试匿名用户
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最先是笔试。
1)人事面试;
2) 老板面试,分为2轮面试,基本比较简单,问了基础信息,也没有笔试。更多是的看你的态度。考察点:
1)旅游方面的经验,是否有出境或者旅游方面知识,给人策划旅游计划;
2)对于工作强度和节奏的态度;
3)沟通能力、表达,是否喜欢旅游。
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【旅游产品经理】面试分享恒驰
感觉靠谱
简历筛选之后认识hr问了一些很关键的问题,比如你了解公司在同行业的情况,类似竞品分析,其次是你怎么做好这份工作。也算比较常规,一般面试都需要做好这些类似问题的准备。首先是部门主管面,线下面对面,问的问题比较全面,聊的比较久。一看能力,二看态度。二面和三面是电话面试,后台大区领导会进行简单的了解,主要还是看你对职位的了解,了解你的过往工作经历和稳定性之类的。对了,还有一次在线的测试题需要重视。总体感觉还可以。...查看更多
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