未通过笔试是比较传统那种没有什么特别的题目，考察综合能力这一类，主要是一些行政测试题，感觉考的还可以，然后就没有后续了
销售运营面试概况
基于用户贡献的12条销售运营面试经验统计分析得出，结果仅供参考。
面试难度
“有难度”
面试感受
“体验一般”
面试来源
销售运营面试经验
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面试难度
面试感受
销售运营面试不好，共1轮面试
暂无结果什么玩意，等了十来分钟人没有来，然后呢面试还没有开始说先做笔试，笔试上面有要解决的问题，然后hr问一大堆问题，全是关于其他企业怎么运营，规模多大，薪资怎么分配之类的，全是套信息的。然后跟我说，用人部门出差不在，等通知，感情我来这，陪你玩呢
2022-08-12 发布
销售运营面试不好，共4轮面试
2月底通知，面试要等到3月5号开始，想想媳妇希望我找一份离她工作点近的，就答应了，3月5号，做题，性格测试，英文测试，视频面试。总体感受说下:1、这家公司实力一般，但是给自己调起得很高 2、公司的待遇在中山来说还过得去，但是这种岗位做了几年后没有什么给你留下，离职换行业得从头开始。...查看更多
2 年前 发布
销售运营面试一般，共2轮面试
确定通过一面 笔试难度一般，校园举办的活动或者参与的课题项目，越详细越好！副总裁和总经理级别面试，面试难度一般，主要衡量工作稳定性，企业文化接受度以及行业认同感，从9大要素，三大特质去考察，面试官问问题的逻辑和思路不清晰，水平太差，现场面试，公司工作方式比较古板，不推荐刚毕业大学生去这家公司。...查看更多
2 年前 发布
感觉没戏
销售运营面试一般，共4轮面试
感觉靠谱面试分初试复试，第一次有性格测试，销售知识笔试，考的时候没人监考，可以抄手机，初面可能两个人问一点简单的问题。复试人多一点，但基本就一个人提问，而且问题很固定三个问题放在桌子上，自己思考回答，然后提问一个，结束。
2 年前 发布
销售运营面试一般，共2轮面试
在官网投递的简历，通过邮件发来了笔试，整体难度偏上，建议提前刷点题。过了几天发来了终面邀请，是在腾讯会议进行的，差不多有30分钟，先问了自我介绍，然后针对简历提了些问题，整体还是很专业的，期待有个好结果
2 年前 发布
面试：销售运营。感觉不是很好，难度层层递进，确认通过。
简单记录下面试过程首先HR电话沟通，差不多沟通了20分钟左右把，什么问题都问到了，还是比较专业的，然后加了微信，就开始布置作业了，一张笔试题，题目难度只能说作为一个运营，基本很少见到和运用到，HR自己都说很难，只是为了验证面试者是否认真准备？反正做了两三个小时才做完接下来就是去面试了，等了二三十分钟HR才来，填完资料，HR聊天，聊了20分钟，接下来是主管，聊得还算比较顺畅，接下来HR又来聊，就是回去等消息HR电话沟通初面没问题了，接下来是复面，负面还是挺有难度的，不过我觉得面试官问的问题是在面试一个经理，而不是一个运营专员，而且面试结束后，又让做一套方案，又花了几个小时，最后虽然通过了，但是薪资和BOSS上说的完全对不上，差了挺多的，没有去，浪费蛮多时间。...查看更多
2023-03-21 发布
销售运营面试一般，共3轮面试
客户成功工程师 原本投递的是技术支持岗位，但是邮件回复说能力不符，询问是否接受调剂，最后选择了调剂客户成功工程师。做的是技术支持岗位的笔试题目，前半部分是技术类题目，后半部分是问答题，有情景类问答还有关于工作期望之类的。HR询问了基本的个人信息，总共大概十几二十分钟结束，感觉问的还是蛮详细的。职位相关的问题公司产品相关的问题个人经历相关的问题印象深刻的经历、在项目中遇到的困难、怎么解决的、有什么收获、在项目中担任什么职务、做了什么工作、怎么处理与合作伙伴间的关系、觉得项目有什么不足或者可以改进的地方、小组内出现分歧怎么解决等（基本上都是非专业类问题）一些兴趣类的问题总共面试了三十多分钟，问的也是十分详细。...查看更多
2 年前 发布
销售运营相似职位面试经验
商务总监面试很好，共1轮面试
说说面试市场岗位的经历哦：疫情期间，视频面试的，初试很快。复试也不长时间。但面试官有几位。初试主要是HR提问，复试主要是领导提问，不知道具体怎么称呼，只知道是面试官。总体而言，面试官很友好，但一旦自己回答有问题，就追着问。有点压力。所以，如果自己没搞清楚自己的应聘者要注意了，很快会败下阵。但其实面试这家公司，已经有几次了，一直没成功。很泄气，不知HR后面会不会再也不给机会了。还是会考虑我是“铁粉”，给一次展示的机会。喜欢他们的行业，有长远空间，尽管发展不迅速，但有前景。...查看更多
2022-05-02 发布
约好的时间领导竟然没时间面试
主动打电话定好时间约我过去面试，到了之后，简历不提前打印就算了，用人部门负责人和HRD竟然没有时间，和前台简单聊了几分钟就完事了，告诉我不好意思，让你白跑一趟，其实我觉得没有白跑，幸好发生这个事，要不然就要掉坑里了。
2 年前 发布
没有招牌的一家小小公司
在网上被邀请过去参加面试，感到目的地，找了好久都没找到，第一遇到一家公司居然没有招牌，要不是反复确认门牌号，我都怀疑我是不是来错地方了。是一个小女生开的门，告知她我来的目的，直接伸手指了一下，意思让我去里面直接面试，笑死人了，都不介绍一下扭头就回到自己的座位上。
一间小小的办公室，只有两个人，里面坐着一个男的，应该是这个公司的负责人，严重怀疑不正规到了极致，全程我一个人找位置面试，自己对号入座，也是绝了。负责人也是没什么经验的感觉，面试说了一些没有含量的东西，我正常的做了自我介绍，本人之前的工作经验绝对是可以担任此岗位，但是这样的工作环境和上级，还是需要考量的，拿走简历，我直接走人了，简直是浪费时间。
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2 年前 发布
面试的问题都比较有趣，聊的很开心但体验一般。
LinkedIn投递的，北京的HR打电话过去面试，通过朋友做了一些了解，也作了比较充分的准备。整体的面试流程和面试内容都还不错，全程英文，没啥问题，面试官反馈整体都还不错，但是会做综合考虑，最后没有被录取，应该是有更好的candidate，HR小姐姐打电话过来的时候我正好在客户会上没有听到，晚点再打回去的时候就没人接了，所以也没了解到最后的原因。整体面试体验一般，等了超过半小时，等待的过程也没有给水，HR不是很专业，还叫错了名字。...查看更多
2 年前 发布
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