市场销售实习生工作内容

团队介绍：通过制定精准的业务战略，进行破圈的市场营销，深入理解不同行业的趋势和特点，传递产品的理念和价值给不同行业的企业客户并达成业务合作，帮助客户加强使用深度和广度，持续助力企业组织升级 1. 进行数字化品牌建设，输出创意内容和idea，撰写市场产品材料与弹药物料，实现市场销售人员面向客户端的文件支撑 2. 跨部门协作，推动项目进程，达成既定目标 3. 辅助打造 AI Native 组织，进行 AI 相关产品知识学习，帮助企业数据沉淀 岗位要求 1. 2024届及以后毕业，本科及以上学历在读，专业不限 2. 具有较好的数据分析能力和逻辑思维能力 3. 拥有良好的学习能力和自驱力，出色的沟通和协作能力 4. 每周出勤至少4天，可实习4个月及以上，可尽快入职 5. 有相关实习经验者优先

【岗位职责】 1、经培训掌握产品知识，商务技巧，协助销售主管开展所辖区域的特检或普检项目的销售工作 2、协助开展学术会议活动和重点项目的市场推广工作 3、协助开展应收账款的回款工作 【任职要求】 1、2023及2024年毕业的在校大学生，大专及以上学历，专业不限，医学、药学、营销、生物等生命科学相关专业优先 2、实习时长3个月以上，一周5天 3、有意向往销售方向发展，具备较强的学习能力和适应性

1.在指定的医院学术推广所负责的产品，给客户提供产品的相关学术信息，并完成上级分配的任务； 2.组织产品科室推广会和临床试验； 3.配合公司大型学术活动和营销活动； 4.建立完善的客户档案，与客户保持良好的关系； 5.掌握应有的产品知识及营销技巧，并不断更新； 6.调查公司产品及竞争对手的市场状况，并及时反馈予公司。

岗位职责 （1）参与所在治疗领域临床产品的推广； （2）执行公司产品线的推广策略及市场项目行动计划； （3）在公司政策和程序指引下参与各类学术活动； （4）推广公司品牌，提升公司在市场上的影响力； （5）在实习期间，按时完成信达学院相关培训，并通过每一阶段的工作和学习能力评估； （6）主动学习公司产品知识并提升个人综合能力。 岗位要求 1)2023年毕业的本、专科学生，医药、营销相关专业优先； 2)具有一定的地域调动性； 3)在校期间，具有与市场营销相关的社会实践经验优先； 4)在校期间，任职学生干部者优先； 5)勤学肯干，渴望成功，热情自信，坚韧皮实，善于沟通； 6)入职前，能保证每周3-4天，3-6个月实习期。

【岗位职责】： 1、负责优质客户的开发（酒店、商场、酒吧等人口密集型场所）； 2、负责公司共享充电产品的进店、收集和反馈； 3、客户关系的日常维护，二次开发以及深度合作。 【岗位要求】——不拘一格招人才，应届毕业生亦可！ 1、大专及以上学历，对本地市场有一定的认知； 2、对销售和市场拓展有着浓厚的兴趣，热爱销售工作； 3、性格开朗外向，具有较强的抗压能力、业务谈判能力； 4、有互联网、快消等相关从业经验优先考虑； 【您将获得】 1、有挑战的工资：无责任底薪+高额提成+补贴； 2、完善的福利：五险一金+生日福利+节假日福利+带薪年假+专业培训+定期团建+年度体检等； 3、健全的培训制度：新人帮扶计划一对一辅导让你快速融入团队，不定期的日常工作陪访与经验分享话术演练让你快速掌握工作流程与技巧； 4、晋升体系：公开透明的晋升机制培养体系，助你向管理层迈进（BD—BDM—城市经理—区域经理—大区经理）； 5、丰富的团队文化活动：烧烤、旅游、KTV等各类活动，敬请享受生活；

职位描述 迪卡侬商场--零售运动主管（全职） 在迪卡侬，近9万名员工在全产业链的岗位上努力工作，致力于为全球61个国家，1600多家门店的当地运动爱好者提供出色的产品及服务。我们尽全力，可持续地让大众共享运动欢益！ 这不是一份朝九晚五的工作，在这里，你可以凭实力主导自己的个人发展，为有意义的项目而奋斗，在工作中自主决定并创造价值！ 工作职责(不负责团队管理) 我自主管理所属运动，推动运动在本地市场的发展，实现更高的市场占有率和长期的价值创造。 我创造令人惊喜的体验来吸引运动用户/顾客再次到我们的商场。 热情主动服务，联结用户和顾客，传递运动快乐，提供顾客需要的运动产品或服务方案； 基于本地运动市场分析，制定本地产品线，定义目标顾客群体，销售策略及经济目标； 发展有趣活跃的运动社群，增加用户粘度; 基于销售数据，通过多种商业活动及积极销售，实现经济目标； 管理及整理货架陈列，库存，为顾客打造极致的购物体验； 确保营运期间的自身、顾客、货品、现金的安全。 我所创造的价值将体现在线上线下的顾客满意度、运动市场占有率等方面。 任职要求 岗位要求 -有一项长期从事的热爱的运动； -乐于服务亲和力强，对人热情充满活力， -积极主动适应力强，脚踏实地爱拼爱赢， -快速学习能力，责任心强，善于沟通有团队精神； -充满好奇心，乐于探索并能够做出合理的分析和判断； -适应零售行业工作节奏，热爱基础工作，希望在运动体育零售行业长期发展； -以拼搏的状态全身心投入到一份事业而非一份工作中。 工作时间：综合小时工作制（这不是一份朝九晚五的工作，根据门店营运要求排班） 社会全职 40小时/每周（早晚班，周末及节假日轮休）。 发展计划 - 我可以发展成为管理型人才，通过努力成为部门经理、商场经理和城市经理； - 我可以发展为专家型人才，在某个领域推进全国/城市项目； - 我处于网状工作模式，全国项目合作机制中，不断开拓视野及思维、提升协同合作领导力； - 我拥有面向全球、全国的全产业链工作机会 （品牌中心/工业采购/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等），助力我成为多元化人才。 -迪卡侬倡导赋能管理、鼓励大家做决定，尊重个人发展意愿，为我量身定制的全方位的长期发展计划，将激发每个人在集团内的无限可能！ 薪酬福利 -基本薪资+月度奖金+年度利润分享； -每年12-20天的带薪年假； -申请加入迪卡侬全球持股计划，成为公司股东； -领先全面的零售技能培训以及个人成长培训； -五险一金，享受年度体检，公司加保员工本人及配偶与子女的商业医疗保险； -共同爱好的运动社群，丰富多样的体育活动以及运动津贴、员工折扣。 招聘流程 欢迎登录“迪卡侬招聘”官网http://recruitment.decathlon.com.cn, 通过官方渠道投递； 同时关注“迪卡侬招聘”，及时获取招聘进度及最新招聘信息。 简历投递->电话面试->面试->发放offer (在求职过程中有任何疑问，请反馈至“迪卡侬招聘”官方平台) 备注：在工作职责实质内容不变的情况下，迪卡侬有权对职务名称进行形式上的调整

熟悉自己的产品，维护老客户，挖掘新客户，有团队意识，